کیا ٹیک ٹیک سیکٹر کی پیدائش - کھلی پلان آفس - محاصرہ کے تحت ہو سکتا ہے؟ 28 فیصد ملازمین کا کہنا ہے کہ کھلی منصوبہ بندی پریشان ہے. یہ اسٹیل سالانہ سالانہ کام سروے کی تلاش ہے، جس نے امریکہ اور کینیڈا بھر میں 1،004 مکمل وقت کے ملازمین اور 200 آفس مینیجرز کے جوابات کا تجزیہ کیا.
سروے کا مجموعی پیغام یہ تھا کہ ملازمین اب کام کرنے کے لۓ رازداری اور ان کی اپنی جگہ کا مطالبہ کررہے ہیں.
$config[code] not foundکیا اوپن آفس منصوبہ مر گیا ہے؟
آفس کے ڈیزائن میں ایک بار رجحان کھولنے کے منصوبوں کے دفاتر ایک بار تھے، جو یقین رکھتے ہیں کہ تعاون اور تخلیق کو فروغ دینے میں مدد ملے گی. اسٹیل سروے نے اس احساسات کا مقابلہ کرتے ہوئے انکشاف کیا کہ ملازمین کھلی فرشتے تلاش کرتے ہیں کہ وہ پریشانیوں کی راہنمائی کرتے ہیں اور لوگوں کو بھی روایتی دفتری جگہ سے دور کرنے میں مدد مل سکتی ہے.
کولمبیا بزنس اسکول میں رہنمائی اور اخلاقیات کے ایسوسی ایٹ پروفیسر مودیپ اکینولا کے طور پر، اس سروے کے بارے میں اسٹیلز پریس ریلیز میں کہا:
"کھلی آفس بہت دور ہوسکتا ہے اور بالآخر اپنے ہی راستے میں ہوسکتا ہے. جبکہ کھلے دفاتر میں ملازمین اپنے آفس کی ثقافت اور ماحول کے بارے میں سوچتے ہیں، شفاف، پریشانی کے طور پر سوچتے ہیں جیسے باقاعدگی سے شریک کارکنوں کی ذاتی بات چیت کو دور کرنے میں ناکام رہے ہیں.
اس مطالعہ میں یہ بھی پتہ چلا ہے کہ 32 فیصد ملازمین ان کے اپنے دفتر پر اپنا کام کرتے ہیں. سروے والے افراد میں سے پچاس فیصد فیصد یقین رکھتے ہیں کہ دور دراز، کھلی منصوبہ بندی کے دفتر میں کام کرنے والے پریشانیاں ہٹانے میں کام کرتی ہیں.
سروے کردہ ملازمین میں سے تین فیصد نے کہا کہ دور دراز کام کرنے کے لئے لچکدار اب ایک 'ہونا ضروری ہے'.
چھوٹے کاروباری اداروں کے لئے، اسٹیل سروے کے نتائج کو ملازمین کے پیداواری، خوشگوار اور حوصلہ افزائی رکھنے میں مدد کے لئے تازہ ترین کام کرنے والے طریقوں اور آفس رجحانات کے ساتھ رکھنا اہمیت اور قدر ثابت ہوتا ہے.
جواب دینے والوں میں سے ایک 80 فیصد کا خیال ہے کہ ملازمتوں کو ذہنی طور پر اور جسمانی طور پر فٹ ملازمین کو برقرار رکھنا ہے.
آفس کی جگہ کارکنوں کی خوشحالی میں اہم کردار ادا کرتا ہے. آزادی اور گھر سے کام کرنے کے لئے مصیبت کے ساتھ ملازمتوں کو اپنی ذاتی نجی دفتری جگہ میں خلفاء سے محروم نہیں، نہ صرف چھوٹے کاروباری ادارے میں پیداوری میں اضافہ بلکہ عملے کے حوصلہ افزائی، وفاداری اور برقرار رکھنے کی شرح بھی بڑھ سکتی ہے.
شیٹی اسٹاک کے ذریعہ تصویر
1
