تمام طبی ماہرین نفسیات طبیعیات کے نفسیات میں ڈاکٹر کے ڈگری رکھتے ہیں اور ذہنی صحت کے میدان میں ماہرین ہیں. ان کی تعلیم اور تربیت کے باوجود، کچھ طبی ماہرین ماہرین دوسروں کے مقابلے میں مخصوص عہدوں پر بہتر ہیں. یہ اکثر مختلف عوامل پر منحصر ہوتا ہے، جیسے شخصیت کی نوعیت یا عملی ترجیحی علاقہ. کلینیکل نفسیات کو انٹرویو کے سوالات کی وسیع حد تک تیار کیا جانا چاہئے اور ان کی مخصوص طاقت اور مہارت کے شعبوں کو نمایاں کرنے کے لئے تیار رہیں.
$config[code] not foundآپ نے یہ کیریئر کا راستہ کیوں منتخب کیا؟
کلینیکل نفسیات متعدد وجوہات کے میدان میں داخل ہوتے ہیں. ماہرین نے اپنے نوجوانوں کے دوران نفسیاتی ماہرین یا دیگر ذہنی صحت کے ماہرین کے ساتھ تھراپی میں مثبت ذاتی تجربات حاصل کیے ہیں اور فیصلہ کیا کہ وہ دوسروں کو اسی مدد کی پیشکش کرتے ہیں. دوسروں کے دماغ کے اندرونی کاموں کے بارے میں زیادہ سیکھنے میں دلچسپی ہے یا انسانی رویے کو سمجھنا چاہتا ہے. اس سوال کا جواب آپ کے پس منظر، شخصیت اور کام کی عادات جیسے اہم عوامل کے بارے میں انٹرویو اور معلومات فراہم کرسکتا ہے.
آپ کی کمزوریاں کیا ہیں؟
نوکری کے انٹرویو کے دوران آپ کی کمزوریوں کی فہرست میں آسان نہیں ہے. آپ کسی خاص معاملات کو لانے کے لئے نہیں چاہتے ہیں جو آپ کو نوکری دینے کے امکانات پر متفق ہوسکتے ہیں، لیکن آپ بھی بے گھر یا زیادہ محتاط انداز میں جواب نہیں دینا چاہتے ہیں. امریکی نفسیاتی ایسوسی ایشن کے مشق سینٹر کو کسی حد تک بونس کے علاقے کو منتخب کرنے کی مشورہ دیتا ہے جس میں آپ محسوس کرتے ہیں کہ آپ بڑھتے یا سیکھ سکتے ہیں. مثال کے طور پر، اگر آپ کلینیکل نفسیات ہیں تو آپ بچوں کے ساتھ کام کرنے میں منتقلی کی منتقلی کرنا چاہتے ہیں، آپ اس بات کی وضاحت کرسکتے ہیں کہ آپ اپنے کھیل تھراپی کی مہارت پر کام کرنا چاہتے ہیں. اگر آپ کر سکتے ہیں، آپ اپنی کمزوریوں کو بہتر بنانے کے لئے کام کر رہے ہیں جس طرح کے طریقوں کو فراہم کرنے کی کوشش کریں، جیسے کہ نفسیاتی تربیت میں حصہ لینے یا نجی نگرانی حاصل کرنے کے لۓ.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاآپ کی بہترین طاقت تھراپسٹ کے طور پر کیا ہے؟
بعض طبی ماہرین ماہرین خاص طور پر مخصوص علاقوں میں مہارت حاصل کرتے ہیں، جیسے تشخیص یا بعض قسم کے نفسیات کے لۓ. اگرچہ تمام کلینیکل ماہرین ماہرین کو مختلف کلینیکل مہارت اور علاج کی تکنیکوں میں ماہر ہونا چاہئے، کیس کی مثال فراہم کرنے میں آپ کی منفرد قوتوں کو نمایاں کرنے میں مدد مل سکتی ہے. آپ اس کیس پر بات چیت کر سکتے ہیں جس میں آپ نے اپنی مصیبت کی مداخلت کی مہارت کو اجاگر کرنے کے لئے ایک رضاکار کلائنٹ سے مداخلت کی. یا آپ کو ایک گروپ تھراپسٹ کے طور پر اپنی طاقتوں کو ظاہر کرنے کے لئے مخصوص گروپوں کے ساتھ کام کرنے کے پچھلے مثال پیش کر سکتے ہیں. آپ کے مثال کو تنظیم کی ضروریات کو ظاہر کرنا چاہئے. مثال کے طور پر، اگر آپ اسکول کے ماہر نفسیاتی پوزیشن کے لئے انٹرویو کر رہے ہیں تو، بچوں اور نوعمروں کے ساتھ کام کرنے والے اپنی طاقت اور پچھلے تجربے کو اجاگر کرتے ہیں.
کیا آپ کو کوئی سوالات ہیں؟
بہت سے لوگوں کو جب وہ پوچھا جاتا ہے کہ جب ان سے پوچھا جاتا ہے کہ وہ ایک ملازمت کا انٹرویو کے اختتام پر سوالات رکھتے ہیں، لیکن آپ یہ بھی دیکھتے ہیں کہ آپ اپنی پیشہ ورانہ ضروریات کے لئے مناسب فٹ ہے. ایجنسی کے بارے میں اپنے انٹرویو کرنے والے مخصوص سوالات سے پوچھنا، جیسے تنظیمی ڈھانچہ، آبادی کی اہم اقسام جن کے ساتھ کام کرتے ہیں یا خدمات پیش کرتے ہیں، کامیاب کلینیکل نفسیاتی کام نوکری انٹرویو کا ایک اہم حصہ ہیں. آپ کو یہ سوال منفی طور پر جواب دینے کی کوشش نہیں کرنا چاہئے، کیونکہ یہ تیاری یا دلچسپی کی کمی کی نشاندہی کر سکتا ہے.
