معاشرے کے ساتھ انٹرنیٹ پر زیادہ منحصر ہوتا ہے، بہت سے کاروبار روایتی کاغذ ایپلی کیشنز کے بدلے آن لائن نوکری کی درخواستوں کی ضرورت ہوتی ہے. آن لائن ایپلی کیشنز بہت سے افراد کو بھرنے کے لئے تیزی سے ہیں اور نرسوں کی طرف سے تیزی سے عملدرآمد کیا جا سکتا ہے. تاہم، بہت سے درخواست دہندگان کو ان کی سوشل سیکورٹی نمبر، آن لائن سمیت معلومات فراہم کرنے کے بارے میں رازداری کے مسائل کے بارے میں فکر مند ہے.
ہسٹری
سوشل سیکورٹی نمبر پہلے وفاقی حکومت کی طرف سے 1936 میں جاری کئے گئے تھے. اس وقت، سوشل سیکورٹی نمبروں کو صرف وفاقی پروگراموں کے ذریعے ریٹائرمنٹ فوائد کا حساب کرنے کے لئے استعمال کیا گیا تھا. تاہم، آج سماجی سلامتی کی تعداد ایک شخص کی شناخت کی تصدیق کرنے کے لئے سب سے آسان طریقوں میں سے ایک سمجھا جاتا ہے، کیونکہ ہر شخص مختلف ہے.
$config[code] not foundمقصد
آجروں کو بعض اوقات آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر کے لئے درخواست دہندگان کے طور پر اپنی شناخت کی تصدیق کرنے کا ایک ذریعہ بنائے گا. آپ کے ایپلی کیشن پر فراہم کی جانے والی معلومات کی توثیق کرنے کے لئے ملازمتیں عام طور پر آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر کا استعمال کریں گے.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاکمپنی کی حیثیت
اگر آن لائن درخواست آپ کو اپنی سماجی سیکیورٹی نمبر کی فہرست کی ضرورت ہوتی ہے، تو صرف ایسا ہی کریں اگر آپ مشہور، معروف کمپنی میں درخواست دے رہے ہیں. آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر کو جمع کرکے اپنی شناخت کو چوری کرنے کی شناخت چور کی طرف سے بہت سارے آن لائن سکیم پیدا کیے گئے ہیں. تاہم، اگر درخواست کے لحاظ سے ایک مشہور ملکیت چینل کی دکان ہے تو مثال کے طور پر، آپ کی سوشل سیکورٹی نمبر کی فہرست کا امکان ہے. اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ حقیقی، جائز کمپنی کی ویب سائٹ پر لاگو کرتے ہیں اور دوسری ثانوی ویب سائٹ پر نہیں ہیں جو ممکنہ طور پر سکیمر کی طرف سے کام کر سکتے ہیں. اس بات کی شناخت کریں کہ ویب سائٹ کے لئے یو آر ایل کو دیکھ کر ویب سائٹ محفوظ ہے. زیادہ سے زیادہ ویب صفحات پر معیاری "http" کے بجائے ایک محفوظ URL "https" کے ساتھ شروع ہونا چاہئے. اگر ویب صفحہ جائز ہے تو آپ کو ویب براؤزر کے اندر کہیں بھی "تالا" کا آئکن بھی دیکھا جانا چاہئے. ایک غیر محفوظ ویب سائٹ ممکنہ طور پر اسکام کی نشاندہی کرتا ہے اور یہ آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر کو انفیکشن کرنے کے لئے غیر محفوظ ہے.
پرائیویسی پالیسی
اگر کمپنی جائز ہے تو آن لائن نوکریاں ایپلی کیشنز کو ہمیشہ کچھ رازداری کی پالیسی شامل کرنا چاہئے. اگر کوئی رازداری کی پالیسی موجود نہیں ہے تو، آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر کے ساتھ سائٹ پر بھروسہ نہ کریں. رازداری کی پالیسی کے ذریعہ پڑھیں کہ یہ جان سکیں کہ کمپنی کس طرح اپنی ذاتی معلومات کو استعمال کرنے اور ذخیرہ کرنے کی منصوبہ بندی کرتا ہے. کمپنی کا کہنا ہے کہ کتنا عرصہ تک وہ توجہ دیں گے کہ وہ نظام میں آپ کی معلومات کو محفوظ رکھے گی. اگر سائٹ کا استعمال کیا جائے گا کہ کس طرح معلومات کا استعمال کرنے کے لئے ایک مضبوط جواب پیش کرتا ہے اور اسے ذخیرہ کیا جائے گا کتنی دیر تک، یہ آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر پر انحصار کرنے کے لئے محفوظ ہے. اپنی ذاتی ریکارڈ رکھنے کے لۓ رازداری کی پالیسی کا ایکپیپی پرنٹ کریں. اگرچہ ایک شناخت چور ایک نقل یافتہ رازداری کی پالیسی تشکیل دے سکتا ہے، جب تک کہ آپ محفوظ ویب سائٹ پر ہیں تو یہ آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر پر انحصار کرنے کے لئے محفوظ ہونا چاہئے.
