کام کرنے کے سب سے بڑے مایوس میں سے ایک ساتھی کارکنوں کے ساتھ نمٹنے کے لئے ہے - خاص طور پر بلند، برش، بدمعاش اور ناپسندیدہ افراد. جب آپ اپنے کام کو امن اور پرسکون طریقے سے حاصل کرنے کی کوشش کر رہے ہیں تو، آپ کی ضرورت کی آخری چیز آپ کے پیداواری اور آرام کے بارے میں کم پرواہ نہیں کرسکتا. ایک موقف لیں اور ایک بدقسمتی اور شور شریک ساتھی کو اپنی کام کی کارکردگی پر اثر انداز کرنے سے بچنے سے بچیں.
$config[code] not foundearplugs خریدیں. بلند آواز کا کام کرنے والے کے ساتھ نمٹنے کے لئے ایک آسان اور غیر متنوع طریقہ شور کو روکنے سے ہے. Earplugs سستے ہیں اور دفتر میں ناپسندیدہ آوازوں کو باہر ڈوبتے ہیں، چاہے یہ آپ کے بچے کا شریک کارکن کی آواز ہے، اس کے گم یا اس کی بھاری میٹل موسیقی کی اس کی ہلاکت. خود اور آپ کے بلند آواز کا ساتھی کارکن کے درمیان بھی زیادہ فاصلہ فاصلہ پیدا کرنے کے لئے، آپ کے پسندیدہ طنزوں کو سننے کے لئے اینڈوڈ ہیڈ ہیڈ کو استعمال کریں.
ایک "خاموش وقت" سگنل قائم کریں. محتاط ابھی تک اپنے ساتھی کارکن کو بتائیں کہ جب چیزیں آپ کے لئے خاص طور پر ہیک یا مصروف ہیں تو آپ کو دفتر میں "خاموش وقت" کی ضرورت ہوگی. اسے جاننے کے لۓ جب آپ واقعی چپ رہیں گے تو آپ کو اپنے کیوب دیوار پر اشارہ مل جائے گا جیسے سرخ "روکا" نشان. نشان آپ کے شور شریک ساتھی (اور دفتر میں دیگر) سے اشارہ کرنا چاہئے کہ آپ کسی بھی پریشانی حاصل نہیں کرنا چاہتے ہیں.
اپنے ساتھیوں کو توجہ دینے سے بچیں. جب ایک شخص مسلسل بلند آواز میں توجہ دیتا ہے تو، توجہ طلب کرنے والا، اس کے ارد گرد دوسروں کی تعداد میں اضافے یا ردعمل حاصل کرنے کی کیا ضرورت ہوتی ہے. اپنے ساتھی کارکنوں کو بلند آواز سے مکمل طور پر تسلیم کرکے اسے تسلیم کرنے سے انکار. اگر وہ اپنے محکمہ سے پہلے دوسرے محکمہ سے تازہ ترین گپ شپ سنبھالے تو اپنی آنکھوں کو آپ کے سامنے اپنی میز پر رکھو. اگر وہ آپ کو براہ راست کسی چیز سے پوچھتا ہے تو، آپ کے تمام جوابات کو ممکن حد تک مختصر طور پر رکھیں.
اپنے ساتھی کارکن سے بات کرو. اگرچہ آپ کے ساتھی کارکن کے ساتھ گفتگو کرتے ہوئے اگرچہ بہت عجیب طور پر محسوس ہوسکتا ہے، تو پھر اس کے بعد میں براہ راست مواصلات اکثر قابل قدر ہے، کوئی بھی دماغ ریڈر نہیں ہے. ذاتی طور پر اپنے ساتھی کارکن سے بات کرنے کی درخواست. اس سے بات کرتے ہو، ابھی تک مضبوطی سے. جب اس کی شور کی سطح پر آتا ہے تو اس کی اپنی سب سے بڑی مصیبتوں کی تفصیل. اسے بتائیں کہ بلند آواز آپ کو اچھی طرح سے کام کرنے کے قابل ہونے سے سنجیدگی سے روک رہی ہے. اگر آپ کا مسئلہ اس کے طویل اور بلند آواز سے فون کالز کے ساتھ ہے، تو اسے بتائیں. اگر مسئلہ بہت بلند موسیقی کے ساتھ ہے، تو اسے بتائیں. جتنی واضح ہو سکے. اگر آپ کر سکتے ہیں تو ایک حل پیش کریں. کچھ ایسی باتیں کہو، "مجھے یاد نہیں ہے کہ اگر آپ فون پر کبھی کبھار بات کرتے ہیں، لیکن میں واقعی میں اس کی تعریف کروں گا اگر آپ اس خاموش حجم میں ایسا کر سکتے ہیں."
اپنے سپروائزر یا آپ کی کمپنی کے انسانی وسائل کے شعبہ سے رابطہ کریں. اگر آپ کے شور شریک کارکن کا رویہ واقعی ہاتھ سے نکلتا ہے اور آپ کو اسے چھوڑنے کی کوئی نشانی نہیں، آپ کے باس یا HR HR پیشہ ورانہ معاملے کے بارے میں انتباہ کریں. اس شخص کو بتائیں کہ آپ نے فائدہ اٹھانے کے لئے ہر چیز کی کوشش کی ہے، اور شور کی سطح آپ کو اپنے کام پر مکمل طور پر توجہ مرکوز کرنے سے روکنے سے روک رہا ہے.
ٹپ
اگر آپ کو تیز رفتار ساتھی سے کچھ فوری وقت کی ضرورت ہو تو، کسی اور جگہ پر کسی خاموش اور غیر منقولہ دفتر یا کانفرنس روم کے عارضی استعمال کی درخواست کریں. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. اس ویڈیو پر غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے.
