ہر کسی کو یہ کہہ کرنے کے لئے حساس ہے کہ ان کا کوئی مطلب نہیں ہے. تاہم، کام کی جگہ میں، ایک ملازم کو کچھ بیانات کرنے سے پہلے دو بار سوچنا چاہئے. زبانی استعفی اشارہ کرتا ہے کہ آپ کسی طرح سے آپ کے کام سے مطمئن نہیں ہیں. اگر آپ استعفی دینے کے بارے میں اپنے دماغ میں تبدیلی کرتے ہیں تو، آپ کے باس آپ کو آلودہ یا فکلی کے طور پر دیکھ سکتے ہیں. پھر بھی، صورتحال پر منحصر ہے، آپ اپنے استعفی واپس لینے اور اپنے کام کو برقرار رکھنے کے قابل ہوسکتے ہیں.
$config[code] not foundاسٹیٹ اور کمپنی کی پالیسیوں
ریاست ہائے متحدہ امریکہ میں، روزگار انتہائی اہم ہے. آپ کے آجر کسی بھی وجہ سے کسی بھی وقت آپ کے ملازمت ختم کر سکتا ہے، غیر قانونی وجہ کے سوا. چاہے آپ کے آجر کا استعفی لینے کا فیصلہ قبول کرنے کا فیصلہ ہے، اس سے زیادہ تر کمپنی کمپنی کی پالیسی پر منحصر ہے. مثال کے طور پر، ایریزونا اسٹیٹ یونیورسٹی ملازم کو زبانی استعفی کو منسوخ کرنے کی اجازت نہیں دیتا جب تک کہ سپروائزر اور ملازمت سے نکلنے پر متفق ہوں. یوٹاہ انتظامی خدمات کی انتظامیہ کا کہنا ہے کہ استعفالیہ کے بعد ملازمین اپنے زبانی استعفی واپس لے سکتے ہیں. اگر اختتام زبانی ہے، تو ان کے پاس 24 گھنٹے ہوتے ہیں جب انہوں نے زبانی واپسی کا نوٹس تحریر ہٹانے کی پیشکش کی ہے. اگر آپ نے غصہ میں استعفی دے دیا اور توہین زبانی زبان کا استعمال کیا تو، آپ کا آجر شاید تعلقات کو ناقابل یقین حد تک دیکھتا ہے اور نتیجہ کے طور پر آپ کو مسترد کرسکتا ہے.
آپ کے فیصلے کا اندازہ
آپ زبانی استعفی واپس لینے سے پہلے، اس مسئلے کے بارے میں احتیاط سے سوچیں اور کیا آپ کو یقین ہے کہ یہ نجات دہندہ ہے. یقینی بنائیں کہ آپ اپنے استعفی واپس لینے سے پہلے کمپنی کے ساتھ رہنا چاہتے ہیں. اپنے فیصلے کے ساتھ رہنا ایک بار جب آپ نے اسے ناقابل اعتماد یا ناقابل اعتماد کے طور پر آنے سے بچنے کے لۓ بنایا ہے.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاآپ کے استقبال لکھنے
اپنا استعفی واپس لینے کے لئے ایک خط لکھ کر، آپ کو اپنے آجر کو آپ کے استعفی اور ہٹانے کا ثبوت دیتے ہوئے کہانی کی اپنی طرف سے دستاویزات ملتی ہے. خط میں، آپ زبانی استعفی کی تاریخ بتاتے ہیں. آپ نے کیا کہا ہے کہ آپ نے یہ کہہ دیا ہے کہ آپ کیوں کہہ رہے ہیں. مثال کے طور پر، اگر آپ کو مایوسی ہوئی تھی کیونکہ آپ کو زیادہ کام کرنا پڑا تو ایسا ہی کہنا. ریاست کس طرح صورتحال کو بہتر بنا سکتا ہے، جیسے آپ کے مینیجر کو انتباہ کرنے اور اس مسئلے کو حل کرنے کا موقع دینا. اگر آپ سوزش زبان استعمال کرتے ہیں، تو وضاحت کرتے ہیں کہ آپ ان الفاظ کو کیسے استعمال کرتے ہیں - مثال کے طور پر، ایک اور ملازم آپ کو بھوک یا بگاڑ دیا. آپ کے استعفی کا کوئی بھی سبب، آپ کی غلطی کے لۓ ذمہ داری قبول کرو اور معذرت خواہ ہو. کہو کہ آپ سب کی تعریف کرتے ہیں کہ کمپنی نے آپ کے لئے کیا ہے اور آپ کو درست کرنے کے لئے سخت محنت کرنا اور اپنی غلطی کو دوبارہ نہیں کریں گے.
آپ کے مالک کو پہنچنے
اس بات سے کوئی فرق نہیں پڑتا کہ آپ کو خط کتنی اچھی طرح سے بنایا گیا ہے، کچھ بھی نہیں چہرے سے رابطہ رابطہ ہوتا ہے. اپنے استعفی کی واپسی پر تبادلہ خیال کرنے کے لئے اپنے باس سے چند منٹ کے لئے اپنے گھر سے پوچھیں. ایماندار ہونے کے بارے میں آپ استعفی کیوں کرتے ہیں. یہ آپ کے کام میں کسی بھی عدم اطمینان کو حل کرنے کا موقع ہے. اگر آپ اچھے ملازم تھے، اس پر منحصر ہے کہ آپ زبانی طور پر استعفی کس طرح کرتے ہیں، آپ کا مالک آپ کو دوسرا موقع دے سکتا ہے. تاہم، آپ کے مالک کو آپ کو ترجیحی علاج دینے کے الزام میں دوسرے ملازمین سے بچنے سے بچنے کے لئے منصفانہ ورزش کرنا ضروری ہے. اپنے باس کو اپنا خط دے دو اور زبانی طور پر اپنی غلطی کے لئے معافی مانگیں. احترام سے اپنے مالک کو ختم کرنے کو قبول کرتے ہوئے مسئلہ کو ناقابل اعتماد قرار دیا جاسکتا ہے اور آپ کو مسترد کرتا ہے.
