کام پر بہت زیادہ بحث کی گئی ہے اور خاص طور پر سیاسی طور پر حوصلہ افزائی کی تقریر کے بارے میں کام کی اجازت نہیں ہے.
صدر ڈونالڈ ٹمپ نے انفراسٹرکچر سے کہا کہ انہوں نے این ایف ایل کے مالکان کو کھلاڑیوں کو فائرنگ کرنے کی حمایت کی، جنہوں نے کھیل سے پہلے قومی گندگی کے لئے کھڑا ہونے سے انکار کردیا. اور یہ ختم ہو گیا ہے، بہت سے چھوٹے کاروبار اسی طرح محسوس کرتے ہیں.
BizBuySell.com کی طرف سے کئے جانے والے ایک سروے کے مطابق، ایک کمپنی جس سے چھوٹے کاروباری کاروباری اداروں کو خریدا اور فروخت کیا جا رہا ہے اس کے مطابق، 42 فیصد چھوٹے کاروباری مالکان کہتے ہیں کہ وہ ملازمتوں کو دوبارہ کام کرنے کے لۓ کام کرنے پر اسی طرح کی کارروائی کریں گے. یقینا، اس کا مطلب ہے کہ اکثریت (58 فیصد) کوئی کارروائی نہیں کرے گی.
$config[code] not found
سروے کے لئے، ان میں سے 34 فیصد ریپبلکن کے طور پر شناخت کا جواب دیتے ہیں. ایک اور 34 فیصد آزادانہ طور پر شناخت کرتے ہوئے جبکہ 16 فیصد ڈیموکریٹس تھے. بیج بیوئل نے ان کے اور دیگر اہم مسائل پر ان کے خیالات کے لئے 1،361 چھوٹے کاروباری مالکان کا انٹرویو کیا.
ملازم سیاسی سرگرمی پر بحث
سروے کے نتائج تقسیم کے معاملے پر قومی بحث کی عکاسی کرتی ہیں. اگرچہ اس کھیل سے پہلے فٹ بال کے کھلاڑیوں نے کیا سرود کے لئے کیا ہے، ایک چھوٹا سا کاروباری مالک یہ فیصلہ کرنا چاہتی ہے کہ ملازم کسی سیاسی مباحثے کو شروع کرنے کے لۓ فیصلہ کرے یا اس وقت کے دوران.
ملازمتوں کے ذریعہ لے جانے والے اقدامات پر منحصر ہے، یہ "ریفریجڈ" کرنے کے لئے قانونی خلاف ورزی ہے یا کام کرنے والے سیاسی مباحثے میں شرکت کرنے والے ملازمین کو بھی آگ لگ سکتا ہے. امریکہ کے چھوٹے بزنس ڈویلپمنٹ سینٹر (ایس بی ڈی سی) کے مطابق، اس سرگرمی کے لئے واضح قوانین اور حدود مقرر کرنا ضروری ہے.
ایس بی ڈی سی نے چھوٹے کاروباروں کے لئے تین رہنماؤں کو مقرر کیا ہے جو فی الحال اس مسئلے سے نمٹنے یا مستقبل میں ان کا سامنا کرنا پڑتا ہے. گروپ ان سفارشات کا حصول کرتا ہے:
- سیاسی سرگرمیوں کی کیا سرگرمیاں پر قوانین مقرر کریں - نوکری سائٹ پر اجازت دی جاتی ہے. یہ ایک پالیسی بنائیں، سب ملازمین اس کے بارے میں جان لیں، اور ایس بی ڈی سی کے مطابق، اسی طرح نافذ کریں.
- کسی ملازم سے کبھی نہیں پوچھیں کہ اس کی سیاسی وابستہ کیا ہے. اس کے علاوہ، یہ آگ لگانے کے لئے غیر قانونی ہے یا یہاں تک کہ آگ کے لئے دھمکی، یہاں تک کہ ملازمین کو اپنے سیاسی جذبات کے خلاف ووٹ ڈالنے یا سزا دینا.
- سیاسی بات چیت کو آپ کے کاروبار کے بعض علاقوں میں محدود ہونا چاہئے. ان علاقوں میں کام کرنے کے لئے کہیں بھی نامزد نہیں ہونا چاہئے.
آپ کیا کریں گے؟
لہذا، آپ اس سروے کے نتائج کے بارے میں کیسے محسوس کرتے ہیں؟
کیا آپ غیر متاثرہ ہیں یا نہیں پریشان ہیں اگر آپ کے ملازمین میں سے ایک یا کسی کے ملازمین سیاسی موقف لیتے ہیں تو وہ کام پر ہیں؟
کیا آپ کی رائے اس معاملے میں تبدیل ہو گی اگر ملازمین یا ملازمین نے آپ کے جیسے جیسے سیاسی موقف کا اشتراک کیا ہے؟
شٹرسٹاک کے ذریعہ MSGT میسنجر تصویر
