ٹریننگ کی طرف سے ڈیزائن، ایک کارپوریٹ تبدیلی فرم، IGNITE کے طور پر دوبارہ شروع

نیویارک سٹی (29 جولائی، 2008) ٹریننگ کی طرف سے ٹریننگ، ایک تنظیمی ترقیاتی فرم نے اس طرح کی مدد کی ہے جس میں صنعت کار رہنماؤں جیسے شمال مغرب متفقہ مالیات تبدیل ہوجائے نیٹ ورک، اسٹارwood ہوٹل اور ریزورٹس ورلڈ وے، ریزٹ کارلٹن ہوٹل کمپنی، ملینیم دواسازی، اور ایم آئی ای اور ہارورڈ کے وسیع ادارے اب خود کو تبدیل کررہے ہیں. آج، میلروس، مس. بنیاد پر فرم آئی جی اینائٹ کے طور پر تبدیل کرے گا.

$config[code] not found

پورٹسمؤتھ، این ایچ. کی بنیاد پر مائیکرو آرٹس تخلیقی ایجنسی کی طرف سے تیار ریبرانڈ، میں ایک نئی ویب سائٹ (www.weigniteit.com)، علامت (لوگو)، برانڈ پوزیشننگ، جراحیاتی مواد اور ٹیگ لائن شامل ہیں: "کچھ سیکھیں. سب کچھ چمکیں. "

فضل اینڈریوس، بانی اور چیف سپارپلگگ (عنوانات بھی نئے ہیں) کو تبدیل نہیں کیا جائے گا، کمپنی کے مقصد اور بنیادی اقدار ہیں. "ہم ہمیشہ ایک اعلی توانائی، جذباتی گروہ رہے ہیں جو ان تنظیموں میں ان زندگیوں کی قوتوں کو قابو پاتے ہیں جو انہیں زیادہ اور مؤثر بنا دیتے ہیں. ہم نئے خیالات کے ساتھ دماغ کو قائم کرنے کی کوشش کرتے ہیں. ہم سب مستقل حل پیدا کرنے، متحرک تربیت فراہم کرنے اور ناقابل عمل چلانے کے بارے میں ہیں کوچنگ. "

اینڈریوز کے مطابق، بغیر کسی قیدی کی حوصلہ افزائی، اسپیکر اور ستراتیاتی ماہر، تبدیلی کے بارے میں آئے جب ایک اچھے گاہک اور عظیم دوست نے کہا: "دوست، آپ کی ویب سائٹ بیکار ہے اور آپ کے مواد کو دیکھنے کے لئے مشکل ہے. میں ان کو کسی کو بھی نہیں بھیج سکتا کیونکہ وہ شرمندہ ہیں. "" سچ ہے، "اینڈریوس نے اعتراف کیا،" ہمارے نام نے ہمیں سال کے لئے مناسب نہیں کیا ہے، لیکن ہم نے اسے برداشت کیا ہے. "

دس کی فرم، جو دنیا بھر میں کام کرتی ہے لیکن فضل کے گھر کے باورچی خانے میں اپنی سب سے اہم داخلی اجلاسوں کی حیثیت رکھتا ہے، اب اس کے کام کے طور پر ابھرتے ہوئے اور ان کو نجات دینے کے طور پر ایک برانڈ کی شناخت ہے. مزاح، زنا اور بصیرت کا استعمال کرتے ہوئے، ٹیم کو تبدیل کرنے والے پروگراموں کو پیش کرتا ہے جس نے لوگوں اور تنظیموں کو شاندار کامیابی حاصل کی ہے. اینڈریوز نے وضاحت کی کہ "ہم ایک ایسے گاہک پر نہیں جائیں گے جو نظر انداز نہیں ہوئے." "انہیں زبردست، زیادہ محتاط اور زیادہ تر حوصلہ افزائی کے ساتھ کام کرنا لازمی ہے. جب وہ کرتے ہیں تو ہم بالکل حاصل کرتے ہیں نتائج. "

اس کمپنی کی غیر معمولی ذاتی نقطہ نظر میں شرکت کی کامیابی کا حصہ ہے. صرف گاہکوں کو منسلک کرتا ہے جو اس کے ساتھ بارہ ایگزیکٹوز، اب عنوانات جیسے اگنیشن کے ماہر، سمرسٹسٹ اور شعبے کی حفاظت کے ساتھ، واقعی میں شراکت داری میں ہو سکتا ہے. جیسا کہ اینڈریو نے یہ کہا ہے، "ہمارے پاس کوئی کلائنٹ نہیں ہے جسے ہم پیار نہیں کرتے ہیں."

گراؤنڈ اینڈریو اور جکی سوننابند کی طرف سے 1992 ء میں قائم کردہ ادارے، صنعتوں کی ایک وسیع اقسام میں تربیت، حوصلہ افزائی اور کوچ. میلروس، ماس. بنیاد پر فرم اس بنیاد پر چلتا ہے کہ کامیابی لوگوں کے ساتھ شروع ہوتا ہے. جب ایک فرم اپنے عملے میں مثبت تبدیلی کی حوصلہ افزائی کر سکتا ہے، تو یہ قابل ذکر کامیابی کی طرف جاتا ہے. Ignite کے کام کے مرکزی نقطہ ہیں: انتظامی کوچنگ، نگرانی کی تربیت، مؤثر مواصلات، معقول ٹیب بائیڈنگ، اور کسٹمر کی دیکھ بھال. ذاتی تجزیہ اور ہدایت کی خود کش دریافت کے ذریعہ، Ignite تنظیموں کو زیادہ معقول طور پر نگرانی، مؤثر طریقے سے بات چیت، کمیونٹی کو مضبوط بنانے، اور کسٹمر سروس کے تجربے کو پورا کرنے کے انتظامات کو تربیت دیتا ہے. فضل اینڈریو سب سے بہتر ایک ایگزیکٹو کوچ کے طور پر جانا جاتا ہے جو رہنماؤں کو اپنے ایگزیکٹوز کو کوچ کرنے کے آرٹ کو مالک بناتا ہے. اینڈریو کی کلیدی الفاظ بولنے والے مشغولات، جو بہتر پر توجہ مرکوز کرتے ہیں قیادت کرنے کے طریقوں، دنیا بھر میں حوصلہ افزائی گروپوں ہیں.