نرسنگ اسکولوں کے ڈین کی کردار

فہرست کا خانہ:

Anonim

اکثر وسیع انتظام اور قیادت کے تجربے کے ساتھ، نرسنگ اسکولوں کا ایک ادارہ ادارے کے مقاصد اور مقاصد کا تعین کرتا ہے. وہ ادارے کے بورڈ کی طرف سے منظور کردہ پالیسیوں کو نافذ کرتا ہے، اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ اسکول کے نرسنگ کے پروگرام کو اسکول کے انسانی وسائل کی ضروریات پر منظوری دی جاتی ہے اور بورڈ کو مشورہ دیتے ہیں. اگرچہ اس پوزیشن کے لئے روزگار کی ضروریات اداروں کے ساتھ مختلف ہوتے ہیں، آپ عام طور پر نرسنگ اور مینجمنٹ دونوں میں اعلی درجے کی ڈگری کے ساتھ ایک رجسٹرڈ نرس کی ضرورت ہوتی ہے.

$config[code] not found

نافذ کرنے والی پالیسییں

عملیاتی کارکردگی کو بڑھانے کے لئے ایک ادارے کی اعلی قیادت کی پالیسیوں کی تشکیل کی گئی ہے. نرسنگ اسکول کا ایک ڈھانچہ اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ بورڈ کی طرف سے اپنا تمام پالیسیوں کو عملدرآمد اور طلباء کی طرف سے نافذ کیا گیا ہے. مثال کے طور پر، اگر بورڈ نرسنگ نصاب کے عمل میں سماجی میڈیا کا استعمال کی منظوری دیتا ہے تو، یہ پالیسی اس پالیسی کو نافذ کرنے کے طریقے تیار کرتی ہے. مثال کے طور پر، آپ اس بات کی نشاندہی کرنے کے لئے پالیسی نافذ کرنے والے کمیٹی تشکیل دے سکتے ہیں کہ بلاگز، ٹویٹر اور فیس بک جیسے عام سوشل میڈیا پلیٹ فارمز کو سیکھنے کو بہتر بنانے اور طالب علم نیٹ ورکنگ کو بہتر بنانے کے لئے استعمال کیا جاسکتا ہے.

منظوری برقرار رکھنے

ایک نرسنگ اسکول نے نئے نرسنگ کے پروگراموں کے لئے علاقائی یا قوم کی منظوری کو محفوظ رکھنے کے لۓ کام کیا ہے جبکہ پرانے پروگراموں کی منظوری کی حیثیت کو برقرار رکھا جائے گا. ایسا کرنے کے لئے، ایک ڈین ایک نیا یا علاقائی یا قومی اعتبار سے متعلق ایجنسی کو نئے پروگرام کے نصاب کا اندازہ کرنے کے لئے مدعو کرسکتا ہے اور اس بات کا تعین کر سکتا ہے کہ ضروری ہے کہ جہاں ضروری ہو وہ اعلی سیکھنے اور اس کی سفارشات کے مخصوص معیار کو پورا کرے. ایک ڈان موجودہ پروگراموں کی منظوری کو برقرار رکھ سکتا ہے تاکہ اس بات کو یقینی بنائے کہ ٹیوٹرز اہل ہیں اور ادارہ بہترین سیکھنے کی سہولیات ہے.

دن کی ویڈیو

تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھا

کامیابیوں کا اندازہ

کامیابی کے باقاعدگی سے تشخیص ادارہ مقاصد کا احساس کرنے میں مدد ملتی ہے. اگر ایک نرسنگ اسکول میں دو سال کی مدت کے اندر 20 فیصد کی طرف سے طالب علموں کی داخلہ کی تعداد بڑھانے کا ایک مقصد ہے، مثال کے طور پر، ڈین کو اس مقصد کی ترقی کا اندازہ کرنے کے لئے باقاعدگی سے اور بورڈ کی پیشکش کے لئے ایک تشخیص کی رپورٹ کو مرتب کرنے کا فرض ہے.. رکاوٹ امتحانات میں نرسنگ کے طلباء کی عام کارکردگی کا جائزہ لینے اور دیگر نرسنگ اسکولوں کے ساتھ بھی موازنہ کرسکتے ہیں. ایسی تشخیص میں طالب علموں کو یہ جاننے میں مدد ملتی ہے کہ نرسنگ اسکول کے انتظام کو سیکھنے کی ضروری خصوصیات کی بابت کیا خیال ہے.

نگرانی فیکلٹی اسٹاف

ڈین کی نگرانی کی مہارت نرسنگ اسکول کی کامیابی میں شراکت کر سکتی ہے. اگر آپ اس پوزیشن کے لئے کام کر رہے ہیں تو، آپ کو اپنی مؤثر تنظیم کا استعمال مؤثر تنظیمی ڈھانچہ قائم کرنے اور اپنے عملے کو منظم کرنے کی ضرورت ہے. آپ محکموں کے سربراہ کے لئے عہدوں کی تشکیل کرسکتے ہیں، بشمول داخلہ کے سربراہ، طالب علم کے معاملات کے سربراہ اور ہر نرسنگ پروگرام کے سربراہ سمیت اسکول کی کارکردگی کو بڑھانے کے لۓ. بورڈ آپ سے کسی بھی فیکلٹی کے رکن کی تقرری، فروغ، برقرار رکھنے اور ریٹائرمنٹ کے اعمال پر سفارش دینے کے لئے کہہ سکتا ہے.