زیادہ تر ریاستوں میں، عارضی یا معاہدے کے ملازمین بے روزگاری کے فوائد جمع کر سکتے ہیں اگر وہ کسی دوسرے کارکن کے طور پر اسی ضروریات کو پورا کرسکیں. تاہم، عارضی کارکن بے روزگاری کے لئے اپنی اہلیت کو قائم کرنے اور برقرار رکھنے میں خاص چیلنجوں کا سامنا کرسکتے ہیں. بعض ریاستوں میں موسمی کارکنوں اور آزاد ٹھیکیداروں بے روزگاری جمع کرنے کے اہل نہیں ہوسکتے ہیں.
ملازمت کی درجہ بندی اور ملازم کا تعین
عام طور پر، اگر آپ کے آجر نے وفاقی ملازمت ٹیکس کو آپ کے تنخواہ سے مسترد کیا ہے، تو آپ خود مختار ٹھیکیدار کے بجائے ایک ملازم ہیں اور اس کا امکان بے روزگاری جمع کرنے کے قابل ہے. کمپنی جس نے آپ کے اجرت کی ادائیگی کی ہے وہ آپ کا آجر ہے، یہاں تک کہ اگر آپ نے کسی دوسرے کمپنی کے لئے کام کیا.
$config[code] not foundاہلیت اور فوائد کی رقم قائم کرنا
ہر ریاست کو وقت کے لئے مخصوص ضروریات کا تعین کرتا ہے اور / یا اجرت کی آمدنی کے لئے بے روزگاری کے فوائد کے لئے کوالیفائی کرنے اور آپ کے فائدہ کی رقم کا تعین کرنے کے لئے. لیبر روزگار اور ٹریننگ ایڈمنسٹریشن کی ویب سائٹ ڈیپارٹمنٹ انفرادی ریاست بے روزگاری کی ویب سائٹوں سے متعلق لنکس فراہم کرتا ہے جہاں آپ اپنی ریاست کے لئے ہدایات کا جائزہ لے سکتے ہیں.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھادیگر ضروریات کا اجلاس
اگر آپ ایک عارضی ایجنسی کے لئے کام کرتے ہیں تو، آپ کا کام آپ کے لئے کام کی اہلیت کو برقرار رکھنے کے لئے باقاعدگی سے ایجنسی سے رابطہ کرنے کی ضرورت ہوسکتی ہے. آپ کو ایجنسی کی پیشکشوں کو کسی بھی کام کو تبدیل کرنے کی ایک اچھی وجہ بھی فراہم کرنا پڑتی ہے. بے روزگاری جمع کرنے کے دوران آپ کو کسی بھی عارضی تفویض کی اطلاع دینا ہوگی. آپ جو بھی کام کرتے ہیں وہ آپ کی موجودہ یا مستقبل کی اہلیت کو متاثر کرسکتا ہے، اور آپ کے فائدہ کی رقم بھی.
