اگر آپ کو جرم کا مجرم قرار دیا گیا ہے اور آپ کسی نوکری کو تلاش کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو یہ قدرتی طور پر فکر مند ہے کہ ممکنہ آجر آپ کے مجرمانہ ماضی کے منفی طور پر رد عمل کریں گے. ملازمین اکثر درخواست دہندگان سے انٹرویو میں اپنے مجرمانہ واقعات کے بارے میں پوچھتے ہیں، اور آپ کو ایماندارانہ طور پر جواب دینے کے بارے میں یقین نہیں ہوسکتا ہے. معلوم ہو کہ مجرمانہ سزاوں کو مناسب طریقے سے ہینڈل کرنے کے لۓ آپ کو ملازمت کے انٹرویو کے لئے تیار کرنے میں مدد ملے گی، اور آپ کے ماضی کے باوجود روزگار کو بچانے میں مدد ملے گی.
$config[code] not foundقانون
زیادہ سے زیادہ ملازمتوں کے لئے، آپ قانونی طور پر ماضی کے مجرمانہ الزامات ظاہر کرنے کے لئے ضروری نہیں ہیں جب تک کہ آپ ان کے بارے میں آجر سے پوچھتے ہیں. تاہم، بعض شعبوں کو رپورٹنگ کی ضرورت ہوتی ہے، جیسے تعلیم اور قانون نافذ کرنے والے. اگر آپ کسی بھی پوزیشن کے لئے درخواست دے رہے ہیں جو تجارتی ڈرائیور کے لائسنس کی ضرورت ہوتی ہے اور زہریلا یا اثر و رسوخ کے دوران ڈرائیونگ کا الزام لگایا گیا ہے، تو آپ اس معلومات کو ظاہر کرنے کی ضرورت ہے. اگر آپ کو اپنے ریکارڈ سے نکال دیا گیا ہے تو، آپ کو آپ کی درخواست میں یا انٹرویو میں ان کا ذکر کرنے کی کوئی ذمہ داری نہیں ہے. کچھ ریاستوں میں، آپ کو چھوٹے منشیات کی سزاوں کا ذکر کرنے کی ضرورت نہیں ہے. اگر آپ اپنی ریاست میں رپورٹنگ کے قوانین کے بارے میں مطمئن نہیں ہیں تو، اپنے پیرول یا امتحان کے افسر سے مشورہ کریں یا وکیل سے ملاقات کریں. ان پیشہ وروں میں سے کوئی بھی آپ کو اپنی ملازمت کی تلاش میں آپ کی مدد کے لئے رہنمائی اور ریاستی رپورٹنگ کے قوانین کا جائزہ فراہم کرسکتا ہے.
اعتراف کا اظہار
یہ خوفناک ہوسکتا ہے - اور شرمندگی سے بھی - اپنے کاموں کو نوکری کے انٹرویو کے دوران ظاہر کرنے کے لئے، لیکن یہ عام طور پر سابق کارکنوں کو واپس جانے کی کوشش کر رہے ہیں جس میں کارکن میں واپس آنے کی کوشش کی جاتی ہے. ممکنہ امیدواروں پر بہت سے نرسوں نے مجرمانہ پس منظر کی چیک چلاتے ہیں، لہذا کسی ملازمین کو انٹرویو سے پہلے اپنے قیدیوں کے بارے میں پہلے ہی پتہ چلا ہے. اپنی تاریخ کے بارے میں سامنے رہو اور ایماندار رہو. اپنے پچھلے اعمال کی ذمہ داری لے لو اور انٹرویو کا ایک موقع کے طور پر یہ دکھانے کے لۓ کہ آپ کو بحال کیا گیا ہے اور حوصلہ افزائی کی جاتی ہے. پرائیوٹائیو رائٹس صافی ہاؤسنگ کے مطابق، ایک انٹرویو میں سزائے موت کے بارے میں ایماندار ہونے والے ایک مثبت طریقے سے ممکنہ آجروں کو کھڑے ہوسکتے ہیں.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاچھپنے والی سزا
گزشتہ سزاوں کے بارے میں جھوٹ یا ان کو چھپا کرنے کی کوشش کی سفارش نہیں کی جاتی ہے، اور دراصل آپ کو ایماندارانہ ہونے سے زیادہ ملازمین حاصل کرنے کے امکانات کو خطرے میں ڈال سکتا ہے. مثال کے طور پر، اگر ممکنہ آجر نے ایک پس منظر کی جانچ پڑتال کی اور آپ نے انٹرویو کے دوران آپ کے مجرمانہ تاریخ کے بارے میں جھوٹ بولا، تو وہ آپ کو بیکار اور ناقابل یقین حد تک دیکھتا ہے، اور اس کے نتیجے میں آپ کو اجرت نہیں دینا چاہتی ہے. اگر آپ جھوٹ بولتے ہیں اور آپ کو ملازمت کی جاتی ہے تو، آجر بعد میں آپ کو ختم کر سکتا ہے اگر وہ آپ کو جھوٹ بولتا ہے. جب آپ کے انٹرویو کے دوران موضوع سے رابطہ کیا جاتا ہے تو یہ سچ ثابت ہونا بہتر ہے.
تجاویز اور غور و فکر
انٹرویو سے پہلے اپنے جرائم کی وضاحت تیار کریں، اور جانیں کہ آپ اپنے مجرمانہ تاریخ کے بارے میں کیا کہنا چاہتے ہیں. اگر آپ انٹرویو کو بچانے کے لئے جدوجہد کر رہے ہیں، ان وسائل اور تنظیموں کا فائدہ اٹھاؤ جو سابقہ مجرموں کو ملازمین کی جگہ کی خدمات فراہم کرتے ہیں. آپ کے پیرول یا امتحان افسر آپ کو اپنے علاقے میں آجروں کی فہرست فراہم کرنے میں کامیاب ہوسکتا ہے جو سابق مجرمین کو ملازمت کے لئے جانا جاتا ہے، اور آپ ان کمپنیوں کے ساتھ انٹرویو کرنے اور ان کے ساتھ انٹرویو لگاتے ہیں جیسے آپ اپنے فیصلوں کی پیروی کرتے ہیں.
