ہسپتال بہت سارے محکموں سے بنا بہت بڑی تنظیمیں ہوسکتے ہیں جو ہر ایک مخصوص مقاصد کی خدمت کرتی ہیں. اس سائز اور گنجائش کا ایک تنظیم مجموعی طور پر عام مینیجر کی ضرورت ہوتی ہے جو اپنے روزانہ کے افعال کو منظم اور ہدایت کرسکتا ہے. ہسپتال کے ایڈمنسٹریشن نے یہ عام انتظام کی تقریب کو پورا کیا ہے اور ہسپتال اور اس کے بورڈ آف ٹرسٹیز کے درمیان ایک رابطے کے طور پر کام کرتا ہے.
پالیسیوں اور طریقہ کار
ہسپتالوں کو ایک اہم عمارت سے سائز میں کلکس، علاج کے مراکز، لیبارٹریز اور حفظان صحت سے متعلق ایک کثیر نظام قائم کرنے کی حد تک محدود ہوسکتی ہے. ایڈیڈیکشن کے مطابق، اثر میں، ہسپتال کے ایڈمنسٹریشن کا کام پیچیدہ ہو جاتا ہے. اس طرح، پالیسیاں اور طریقہ کار مینیجرز کو تنظیم کے اندر کئے جانے والے سرگرمیوں کو منظم اور منظم کرنے میں اہل بناتی ہیں. چونکہ سہولت کے ہر علاقے عام طور پر پالیسیوں اور طرز عمل کی شکل کی پیروی کرتا ہے، منتظم کے کام کا حصہ ان علاقوں میں پالیسیوں اور طریقہ کار کی نگرانی اور نافذ کرنے کے ساتھ ساتھ ہسپتال سے متعلق ہے.
$config[code] not foundتعلقات عامہ
EduDecisions کے مطابق، ہسپتالوں کو کام کرنے کے لئے کافی مقدار میں آمدنی کی ضرورت ہوتی ہے، انتظامیہ کے کام کے کردار کا حصہ ہسپتال کی مثبت عوامی تصویر کو برقرار رکھنے میں شامل ہے. اس کردار کو اس کی ضرورت ہوتی ہے کہ مقامی حکومت کے کاموں میں حصہ لینے، فنڈز کی بڑھتی ہوئی سرگرمیاں شروع کرنے کے ساتھ ساتھ صنعت سے متعلقہ اجلاسوں اور کنونشنوں میں شرکت کی جائے. ہسپتال کے انتظامیہ بھی تنظیم اور اس کے بورڈ آف ٹرسٹیز کے درمیان ایک رابطے کے طور پر بھی کام کرتے ہیں، جو ہسپتال کی مجموعی ساخت اور آپریشن کے انتظام کے لحاظ سے اعلی منتظمین کے طور پر کام کرتے ہیں.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھارابطہ کام
بڑے ہسپتال تنظیموں میں عام طور پر انتظامی بورڈ، محکمہ کے سربراہ اور عملے کے سربراہوں سے تشکیل پذیر ساختہ ساختہ ہے. EduDecisions کے مطابق، ایک منتظم کا کام اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ ہسپتال کے ہر علاقے کو یونٹ کے طور پر اچھی طرح سے کام کرتا ہے اور تنظیم کے مجموعی مقصد اور منصوبہ میں اپنی کردار کو پورا کرتا ہے. ایسا کرنے کے لئے، ایک منتظم بہت سے علاقوں میں رابطے کے طور پر کام کرتا ہے جسے وہ یقینی بنانے کے لئے ہر ایک کو ایک عام مقصد کی طرف کام کر رہا ہے. جاری تعمیل اور ترقی کی نگرانی کرنے کے لئے، منتظمین کو معیار کی یقین دہانی کے اقدامات کا سراغ لگانا ہے جس میں مریض کی دیکھ بھال اور ملازم کی کارکردگی شامل ہے.
قابلیت
EduDecisions کے مطابق، ہسپتال کے ایڈمنسٹریشن کی حیثیت کے لئے کوالیفائی کرنے کے لۓ، افراد کو میڈیکل سے متعلقہ یا ہسپتال کی ترتیب کے اندر پچھلے انتظامیہ کا تجربہ ہونا چاہئے. بہت سے داخلہ سطح کے انتظامی عہدوں کو عام طور پر بیچلر کی ڈگری کی ضرورت ہوتی ہے. کاروباری، صحت کی خدمات اور پبلک سروس انتظامیہ کے علاقوں کے اندر اضافی تعلیم بھی مددگار ثابت ہوسکتی ہے، اگرچہ ان علاقوں میں ایک ماسٹر کی ڈگری ایک ہسپتال کے انتظامیہ کی ملازمت کی اہلیت کے لئے ضروری ہوسکتا ہے. کچھ گریجویٹ ڈگری کے پروگرام میں انفرادیش یا رہائش کا دورانیہ شامل ہوسکتا ہے جہاں افراد اصل میں صحت کی دیکھ بھال کی ترتیب میں کام کرتے ہیں.
ممکنہ
2004 کے دوران ہسپتال کے انتظامیہ کے لئے سالانہ تنخواہ کہیں بھی 72،800 سے 133،00 ڈالر تک پہنچ گئی. ہسپتال کے بجٹ اور سہولت کے سائز پر منحصر ہے. افراد عام طور پر انتظامی اسسٹنٹ کے طور پر شروع کرتے ہیں اور سب سے اوپر ایڈمنسٹریشن نوکری لینے سے پہلے اسسٹنٹ اسپتال انتظامیہ کے کردار تک اپنا کام کرتے ہیں. اس پوزیشن کے اندر حاصل کردہ مہارت اور تجربہ اعلی سطح کارپوریٹ پوزیشنوں کے لئے قیمتی تیاری فراہم کرسکتے ہیں جیسے چیف ایگزیکٹو آفیسر یا چیف فنانس آفیسر.
