خود ملازمین کی برتری آمدنی

مندرجہ بالا اعداد و شمار گزشتہ چار FRSCFs میں دو قسم کے گھروں کے لئے میڈن آمدنی دکھاتا ہے. جیسا کہ آپ واضح طور پر دیکھ سکتے ہیں، گھریلو ملازمتوں کی آمدنی کے ساتھ خود مختص سر کے ساتھ 2007 اور 2010 کے درمیان سختی سے معاہدہ کیا گیا تھا اور 2004 اور 2007 کے درمیان حاصل کردہ مائنوں کے مقابلے میں زیادہ سے زیادہ. اس کے علاوہ، خود کار ملازمت والے گھروں اور خاندانوں کے درمیان میڈین آمدنی میں فرق دوسروں نے 2007 اور 2010 کے درمیان کافی عرصہ افزائی کی.

یہاں اقتصادیات براہ راست ہیں. کمپنیوں کو تنخواہ کم کرنے کے لئے آسان نہیں ہے. نہ صرف پےچیک کے سائز ہیں جو کبھی کبھی معاہدے کی طرف سے کنٹرول کرتے ہیں، لیکن کمپنیوں کو کارکن کی کارکردگی پر ہٹ کو خطرہ نہیں پہنچایا جاسکتا ہے جب لوگوں کو ان کے اجرت کے معاہدے کو دیکھتے ہیں.

تاہم، خود کو ملازمت، ان کی آمدنی اور ان کی لاگت کے درمیان فرق منافع کی شکل میں ان کی معاوضہ لے. اگر ان کی آمدنی کم ہوجاتی ہے اور وہ ایک مساوی رقم سے اخراجات کو کم نہیں کرسکتے ہیں، ان کی آمدنی کم ہوتی ہے.

عظیم تقلید کا ایک اثر آمدنی کے حصوں میں کمی ہے جسے امریکی گھر اپنے کاروبار کو چلانے سے حاصل کرتے ہیں. جیسا کہ 2010 کے ایف ایس سی ایس ایف کے تجزیہ کردہ تجارتی ماہرین نے وضاحت کی ہے کہ کاروبار اور فارموں اور ملکیت کے مالکیت سے گھریلو آمدنی کا حصہ 2010 میں 13.6 فیصد سے 2010 میں 12.2 فیصد سے زائد ہو گیا.

جبکہ دلچسپی اور منافع بخش ہونے والے حصوں میں مسلسل رہتا ہے، اجرت اور تنخواہ، سوشل سیکورٹی، پنشن، دیگر ریٹائرمنٹ آمدنی اور آمدنی کے دوسرے منتقلی سے آنے والے حصص میں اضافہ ہوا.