زیادہ سے زیادہ ریاستوں کی طرح، ٹیکساس لیبر قوانین "روزگار" کی ملازمت کی اجازت دیتا ہے. جب تک کسی معاہدے کا کہنا ہے کہ جب تک، نوکرین تقریبا کسی بھی وجہ سے، کارکنوں کو آگ لگ سکتا ہے. کچھ حدود موجود ہیں، اگرچہ: نرسین آپ کی نسل یا مذہب پر مبنی نہیں آگ سکتی، مثال کے طور پر. اگر آپ نوکری سے متعلق امتیازی سلوک کا شکار ہیں، تو آپ کو ٹیکساس ورک فورس کمیشن کے سول رائیو ڈویژن کے ساتھ شکایت درج کی جاتی ہے. کمیشن دیگر غیر منصفانہ طریقوں کے بارے میں شکایات کو بھی سنبھالتا ہے، جیسے آجروں نے آپ کو ادا کرنے سے انکار کردیا ہے.
$config[code] not foundٹیکساس ملازمت تبعیض
ٹیکساس کی مزدور قوانین 15 یا اس سے زیادہ کارکنوں کے ساتھ کسی بھی سرکاری ملازم، یا نجی نجی افراد کی طرف سے روزگار کے امتیازی سلوک پر پابندی لگاتے ہیں. اگر آپ احاطہ کیے جاتے ہیں، تو آپ شکایت کرسکتے ہیں، اگر تبعیض کی وجہ سے کمپنی آپ کے خلاف ملازمت، فائرنگ، فروغ یا نوکری کے فرائض میں متضاد ہے:
- عمر ملازمت کسی ایسے شخص کے خلاف متفق نہیں ہوسکتا جو 40 یا اس سے زیادہ ہے. اس میں ملازمت سے متعلق سوال پوچھنا بھی شامل ہے کہ نوکری کے انٹرویو میں یا مدد کرنے میں پوسٹنگ کی ضرورت ہوتی ہے.
- جلد کا رنگ یہ صرف نسل پرستی کے بارے میں نہیں ہے: ان کی جلد کی روشنی پر مبنی دو افریقی-امریکیوں کے درمیان تعصب ایک افریقی امریکی اور ایک سفید درخواست دہندگان کے درمیان درپیش ہے.
- معذور. اگر آپ مناسب طریقے سے رہائش کے ساتھ کام انجام دے سکتے ہیں، تو معذور کی وجہ سے نرس آپ کے خلاف متفق نہیں ہوسکتے ہیں. ملازمت نوکری کے انٹرویو میں پوچھ سکتے ہیں کہ آیا آپ کام انجام دے سکتے ہیں، لیکن نہیں کہ آپ غیر فعال ہیں.
- دوڑ. اس میں نسلی شادی کے ساتھ ملازمتوں کے خلاف تبعیض بھی شامل ہے، یا خاص طور پر نسلوں کے ساتھ منسلک اسکولوں یا گھروں کی عبادت میں شامل ہے.
- قومی اصل
- جنس. اس میں ہراساں کرنا، غیر متوقع پیش رفت کے طور پر بیان کیا جاتا ہے، جنسی خواہشات کی درخواستوں یا "جنسی نوعیت کا جسمانی چھونے".
- مذہب. اس میں شیڈولنگ کی سرگرمیاں شامل ہیں جو مزدور کی مذہبی مشق سے تنازع کرتے ہیں، یا ملازمین کو کپڑے اور دودھ کے بارے میں مذہبی قوانین کی پیروی کرنے سے انکار کرتے ہیں.
- ایمرجنسی نکالنے کا. اگر وہاں سے نکلنے کا آرڈر ہے جس سے آپ کے کام کی جگہ یا آپ کے گھر کا احاطہ ہوتا ہے، تو آپ کا آجر آپ کو نکالنے کے لئے سزا نہیں دے سکتا.
- تبعیض شکایت درج کرنے کے لۓ استعفی.
روزگار کی امتیازی سلوک میں دقیانوسیوں کی بنیاد پر فیصلے کیے جانے کا مطلب ہے کہ افریقی امریکیوں کو بیوقوف قرار دیا جاتا ہے، مثال کے طور پر، یا ایشیائی - امریکیوں کو ٹیکنالوجی کے ساتھ سب کچھ اچھا لگتا ہے.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاغیر معمولی مزدوری کے طریقوں میں تبعیض سے زیادہ شامل ہیں. آپ شکایت کر سکتے ہیں اگر آپ آجر ہیں تو آپ کو وقت پر ادائیگی نہیں ہوتی ہے.
ایک امتیازی سلوک کی شکایت دائر کرنا
مزدوری کے ٹیکساس ڈپارٹمنٹ ٹیکساس ورکرز کمیشن ہے، جو غلط طور پر ٹیکساس لیبر بورڈ یا ٹیکساس لیبر کمیشن کہتے ہیں. اگر آپ آن لائن ان میں سے کسی کو تلاش کرتے ہیں، تو آپ صحیح ویب سائٹ پر جائیں گے. اگر آپ ٹیکساس کے لیبر قوانین کے تحت غیر منصفانہ طریقوں کی شکایت درج کررہے ہیں، تو یہ جانے کی جگہ ہے.
اگر آپ کم از کم 15 ملازمتوں کے ساتھ ٹیکس کے اندر کام کرتے ہیں تو آپ TWC کے ساتھ تبعیض شکایت درج کر سکتے ہیں. شکایت جمع کروانے سے پہلے 180 دن کے اندر امتیازی سلوک ہونا ضروری ہے. آپ ٹیکساس ورک فورس کمیشن سولی ڈویژن سے امتیازی سلوک کا فارم ڈاؤن لوڈ کرسکتے ہیں، یا ایک شکایت لکھ سکتے ہیں اور ای میل، ای میل یا شخص میں جمع کر سکتے ہیں. آپ اسے فون پر نہیں کر سکتے ہیں.
ٹی ڈبلیو سی کو جمع کردہ شکایت بھی وفاقی مساوات روزگار مواقع کمیشن میں جائیں گے. ایک بار جب TWC آپ کی شکایت پر دستخط کر دیتا ہے، تو یہ ثالثی پر جا سکتا ہے، اگر آپ اور آپ کے آجر کو متفق ہو، یا تحقیقات کی جائے.
آپ کی ادائیگی کہاں ہے؟
ٹیکساس 'پےڈڈ قانون کا کہنا ہے کہ اگر آپ اضافی کام کرنے سے مستثنی نہیں ہیں تو آپ کو مہینے میں مہینہ یا دو بار کم از کم ایک بار ادا کیا جانا چاہیے. پے دن آپ کے کام کی جگہ میں پوسٹ کیا جانا چاہئے. اگر آپ کو چھوڑ دیا یا نکال دیا جائے تو، آپ کے آخری پےچک اب بھی اگلے payday پر کی وجہ سے ہے.
اگر آپ اپنے پےچک کے سبھی حصے یا حصے کو نہیں مل سکا تو، آپ ٹی ڈبلیو سی کے ساتھ آن لائن فائل کر سکتے ہیں. آپ کے پاس ادائیگی کرنے کے لئے لاپتہ ہو گیا 180 دن بعد ہی ہے. آپ شکایت بھی کرسکتے ہیں، اگر آپ کے آجر آپ کو ہر وقت کے لئے ادائیگی نہیں کرتا ہے؛ مثال کے طور پر، اگر آپ کا آجر آپ کو ٹریننگ یا ملاقات کے لئے ادا نہیں کرتا ہے.
