اگر آپ کاروبار بڑھ رہے ہیں، تو روزگار لازمی ہے. لیکن عمل غالب ہوسکتا ہے. یہ خاص طور پر اس صورت میں ہے اگر آپ صرف آن لائن ٹھیکیداروں یا فری لانس ملازمین کو تلاش کر رہے ہیں.
آن لائن کاروباری ادارے ایان کرمیچیل نے اس ویڈیو ٹیوٹوریل میں سائڈس کی طرح سائٹس پر صحیح مدد تلاش کرنے کے لئے اس کے عمل کا اشتراک کیا ہے:
$config[code] not found کارمیچیل بیان کرتی ہے: "یہاں مقصد یہ ہے کہ معیار کے لوگوں کو جو میرے ساتھ کام کرنا چاہتے ہیں اور ان سبھی لوگوں کے ساتھ تیزی سے گھاس لگیں جو تمام لوگوں کو توجہ نہ دے رہے ہیں، جو آپ کے پروفائل کو نہیں پڑھتے ہیں، جو بھی اس میں نہیں ڈالتے ہیں. خود کو ثابت کرنے کے لئے سخت محنت کا کام. وہ لوگ جو آپ نہیں چاہتے ہیں. اگر وہ آپ کے لئے کود نہیں جا رہے ہیں اور آپ کے لئے تھوڑا سا کام نہیں کرتے ہیں، تو آپ کو آگے بڑھ کر دوسرے لوگوں کو تلاش کرنا ہوگا. اور اس طرح یہ عمل اس بات کو یقینی بنانے میں مدد ملتی ہے کہ آپ صحیح لوگوں کو حاصل کریں. " سب سے زیادہ قابل امیدوار امیدواروں کو تلاش کرنے کے لئے کارمائیلیل کا استعمال چند قدم ہے. آپ کی مخصوص ضروریات پر منحصر ہے، آپ شاید ایک مخصوص کام کو صرف کسی خاص کام کو سنبھالنے کے خواہاں ہو، یا آپ کو کسی موجودہ بنیاد پر کسی کی ضرورت ہوسکتی ہے. کرمیچیل کا کہنا ہے کہ جاری کارکنوں کو بہترین امیدواروں کو اپنی طرف متوجہ کرنا پڑتا ہے. لہذا آپ کے کام کی تفصیل میں وقت کی مدت کے بارے میں مخصوص ہونا یقینی بنائیں. جب کام کی تفصیل لکھتے ہیں تو، ایک بڑا، بدسورت پیراگراف میں سب کچھ شامل ہے. یہ عجیب لگ سکتا ہے، لیکن کارمیچیل کا کہنا ہے کہ یہ لوگ ایسے لوگوں کو گھومنے میں مدد ملتی ہیں جو تفصیل سے متعلق نہیں ہیں اور ان کے لئے یہ بھی بہت ضروری ہے کہ وہ ٹھیک ٹھیکیداروں کو تفصیل میں پیش کریں. لہذا اس مرحلے میں وہ ایسے لوگوں کو تلاش کرنے میں مدد کرتا ہے جو نوکری کی تفصیل کے ذریعے جانے پر توجہ نہیں دیتے، ضروری عناصر کو پڑھنے اور اہم عناصر کو منتخب کرنا آسان نہیں ہے. یہ یقینی بنانے کے لئے کہ درخواست دہندگان نے اپنی ملازمت کی وضاحت کو اصل میں پڑھا ہے، کارمیچیل پیراگراف کے وسط میں ایک مخصوص سوال بھی شامل ہے. مثال کے طور پر، وہ درخواست دہندگان سے پوچھ سکتے ہیں کہ وہ ان کے ایپلی کیشنز کو جمع کرنے کے لۓ اسے کتنے یوٹیوب کے سبسکرائب کریں. یہ قدم ثابت ہوتا ہے کہ کون سا سب سے زیادہ توجہ دیتا ہے اور اصل میں پوری تفصیل کو پڑھنے کے لۓ کافی پرواہ کرتا ہے. آپ کو بہت اچھا امیدوار نہیں مل سکتے جب تک کہ ان عظیم امیدواروں کو آپ کے ساتھ کام کرنا چاہۓ. خوش قسمتی سے، oDesk اور اسی طرح کے سائٹس ٹھیکیداروں اور کاروباری مالکان کو ایک دوسرے کے لئے جائزے چھوڑنے کی اجازت دیتا ہے. اتنی جلدی ممکن ہو، کارمیچیل نے ٹھیکیداروں کے ساتھ تعلقات کی تعمیر کی تجویز کی ہے لہذا آپ مثبت رائے حاصل کرسکتے ہیں. نئے صارفین کے لئے، یہ ٹھیک نہیں ہوسکتا ہے. لیکن آپ ابھی بھی کچھ اقدامات کر سکتے ہیں. مثال کے طور پر، آپ کے ادائیگی کے طریقہ کار کو ڈی ڈی ڈی پر فراہم کرنے سے آپ کو ممکنہ ٹھیکیداروں کو فورا زیادہ قابل قدر نظر آتا ہے. کارمیچیل کے عمل میں حتمی قدم شامل ہے. انہوں نے ایسے امیدواروں کو دعوت دیتے ہیں جو ان کی درخواست کا جواب صحیح طریقے سے کرتے ہیں تاکہ وہ انہیں قطع نظر کے لۓ ادا کرے. وہ کہتے ہیں کہ سبھی مدعو کردہ درخواست دہندگان نے آزمائشی کام کی کوشش کی اور یہاں تک کہ کم از کم اسے پورا نہ کیا. اس کے علاوہ ٹھیکیداروں کو باندھا جاتا ہے جو اس کی ضرورت نہیں ہے. جو کام مکمل کرتے ہیں، وہ اس کے بعد امیدواروں کو فیصلہ کرنے میں کامیاب ہوسکتے ہیں، جس پر کم از کم وقت لیا اور سب سے بہترین کام کیا. اگر دو یا تین کھڑے ہو جائیں تو، وہ کہتے ہیں کہ وہ چند افراد کو کرایہ پر لے کر دیکھتے ہیں اور دیکھتے ہیں کہ ایک مسلسل بنیاد پر کونسا کام کرتا ہے. تصویر: oDesk ملازمت کی قسم کی وضاحت کریں
یہ آسان نہ بنائیں
سوال شامل کریں
اچھی رائے کی ترقی کریں
آزمائشی ملازمت کا استعمال کریں
