لچک اور کام کی زندگی کا توازن اسٹیل فاریکس کام کار انڈیکس کے مطابق آزادانہ معیشت کی تیز رفتار ترقی میں حصہ لے رہا ہے، امریکہ میں دفتر کے کارکنوں کا ایک نیا مطالعہ
اس مطالعہ سے پتہ چلتا ہے کہ "کچھ صلاحیتوں میں تقریبا ایک ملازمت میں تقریبا ایک میں فری لانس ہے." اس نے یہ بھی بتایا کہ مجموعی طور پر 12 فیصد ملازمت فری لانسنرز کے طور پر کام کرتے ہیں ان کے بنیادی ذریعہ کے طور پر. ان کی بنیادی ملازمت کے علاوہ لوگوں کا ایک ہی فیصد آزادی.
$config[code] not foundکاروبار اور فرییلانس کے لئے فوائد
مطالعہ کے مطابق، لچک کو اپنے کام کے گھنٹے (37 فیصد) اور زیادہ پیسہ کم کرنے کی صلاحیت (39 فیصد) لوگوں کو آزادانہ طور پر لوگوں کے لئے سب سے اوپر کی حوصلہ افزائی کرنے کی صلاحیت ہے. 30 فیصد کارکن آزادانہ طور پر ترجیح دیتے ہیں کیونکہ وہ ان کی زندگی زندگی کے توازن کو حاصل کرنے میں مدد کرتا ہے.
یہ صرف ملازمین نہیں ہیں جو فری لانس کام سے فائدہ اٹھاتے ہیں. کاروبار اس انتظام سے بھی فائدہ اٹھاتے ہیں.
مکمل وقت کے ملازمتوں کو بھرنے کے لۓ، چھوٹے کاروباری اداروں کو پیسہ بچانے کے لۓ وہ مکمل وقت کے عملے کے ارکان پر خرچ کررہے ہیں. یہ پیشہ ورانہ فری لانسرز کو بھی منظم کرنا آسان ہے جو آزادانہ طور پر کام کرتے ہیں اور تیزی سے تیزی سے آگے چلتے ہیں.
ایک اور فائدہ یہ ہے کہ لچک فرییلانسکار کاروبار پیش کرتے ہیں. چونکہ وہ کام کا اپنا اپنا وقت منتخب کرتے ہیں، کاروباری اداروں کے کاموں کو معمولی کاروباری گھنٹوں سے باہر بھی حاصل کرنے کے لئے آسان ہے.
پٹی گرڈ، انٹرپرائز اکاؤنٹ ایگزیکٹو کے پٹ گرفن کہتے ہیں کہ "آزادانہ معیشت ان لوگوں کے لئے جیتنے کا خواہاں ہے جو اپنے اپنے وقت اور کمپنیوں کو کام کرنے کی خواہش رکھتے ہیں.".
جب فریبلانسرز کو ملازمت کے لۓ یاد رکھنا ضروری ہے
مکمل وقت کے ملازمین کی طرف سے کئے گئے کام کو حاصل کرنے کے مقابلے میں فرییلانسرز کے ساتھ کام کرنا. آئی ٹی خدمات اور آلات کو عارضی رسائی فراہم کرنے کے علاوہ، آزادانہ طور پر اپنے کام کو مکمل کرنے کے لئے مزید مدد کرنے کی ضرورت ہے.
جب آپ فری لانس دینے والے افراد کو یاد کرتے ہیں تو یاد رکھنے کے لئے یہاں کچھ اہم چیزیں موجود ہیں.
پر غور کرنے کے لئے باقاعدہ تعامل
چاہے آزادانہ طور پر اپنے دفتر یا کام میں بیٹھے ہو، چاہے اس منصوبے کی مدت میں باقاعدگی سے مواصلات برقرار رکھنا ضروری ہے. مستقل مداخلت کلیدی ڈیلیوریبلز، ضرب اور توقعات پر کم سے کم الجھن اور باہمی معاہدے کو یقینی بناتا ہے.
فرییلانسز کے لئے کاریگری کی حکمت عملی
فرییلانسز کو ملازمت کرنے سے پہلے، آپ کو بعد میں الجھن سے بچنے کے لئے واضح حکمت عملی تیار کرنا ضروری ہے. اس حکمت عملی میں عناصر شامل ہیں جیسے معاوضہ فرییلانسرز، کام کی قسم ان کو مختص کرنے اور تعلقات کا انتظام کرنا.
دن ایک سے صحیح معاونت
فرییلانس کو گھنٹے کے ذریعے ادا کیا جاتا ہے. لہذا ضروری ہے کہ ان کے پاس وقت پر ان کے تمام وسائل موجود ہیں. اگر آپ آزادانہ طور پر اپنے دفتر سے کام کرنے کے لئے حاصل کر رہے ہیں تو، آپ کو اس بات کو یقینی بنانا چاہیے کہ وہ لیپ ٹاپ، ڈاکنگ سٹیشنوں اور انٹرنیٹ کنکشن کے ساتھ ساتھ اپنے کام کو مؤثر طریقے سے مکمل کرنے کیلئے اپنی داخلی سائٹ تک رسائی حاصل کریں.
Shutterstock کے ذریعے فرییلانسز کی تصویر
6 تبصرے ▼