جب مالی شفافیت آپ کے بزنس میں مدد کرتا ہے یا ہار دیتا ہے

Anonim

مالی شفافیت چھوٹے کاروبار کے لئے ایک مشکل مسئلہ ہوسکتی ہے.

آپ آزمائشی ہوسکتے ہیں کہ آپ کی اکثریت اپنی مالی معلومات صرف اپنی سب سے اوپر قیادت کی ٹیم کے درمیان ضرورت سے واقف بنیاد پر رکھیں. لیکن آپ کی ٹیم کے ساتھ خاص طور پر چھوٹے، ابتدائی مرحلے کے کاروبار کے لئے اس قسم کی معلومات کا اشتراک کرنے کے لئے فوائد ہوسکتے ہیں.

ایڈیٹر برائے شناخت مینجمنٹ کمپنی اوکٹا کے شریک فریڈرییک کریری، COO اور مالیاتی شفافیت کے باوجود اپنے تجربے کے بارے میں لکھا ہے.

$config[code] not found

"ٹوڈ اور میں نے 2009 میں اوکاٹا کی بنیاد رکھی، اور پھر ہم ناقابل یقین حد تک اپنی تعداد کے ساتھ کھلے تھے. ہم نے ممکنہ ملازمین کے ساتھ حصص کی گنتی پر تبادلہ خیال کیا تاکہ ان کو سرمایہ کاری (مجرمانہ طور پر) بنایا جائے اور ہم ہر وقت فروخت بند ہونے کے بعد خاص طور پر ای میلز بھیجیں. ہماری تعداد کا حصول ہماری ابتدائی رکاوٹوں کو اندرونی دائرے میں لانے کا ایک آسان طریقہ تھا اور انہیں ہماری سمت کے بارے میں اعتماد محسوس کرنے میں مدد ملی تھی. ہمارے مالیاتی امور کے بارے میں شفاف ہونے سے ہماری چھوٹی ٹیم میں اعتماد پیدا ہوا. اس نے ملازمین کو ملکیت اور ذمہ داری کا احساس دیا. "

اس قسم کی معلومات کا اشتراک کرکے، آپ بنیادی طور پر آپ کے ٹیم کے ارکان کو دکھا رہے ہیں کہ وہ آپ کے آپریشن کے کتنے اہم ہیں. آپ ان کو دکھا رہے ہیں کہ آپ اعتماد کرتے ہیں اور انہیں اہم اور سنجیدگی سے متعلق کمپنی کی معلومات کے بارے میں مطلع رکھنے کے لئے ان پر شمار کرتے ہیں.

یہ ان کی حوصلہ افزائی کر سکتا ہے کہ آپ کی کمپنی کے مقاصد کو بھی مشکل کام کریں، خاص طور پر اگر وہ کمپنی میں سرکاری طور پر سرمایہ کاری کر رہے ہیں. اور یہ بھی آپ کی کمپنی کی مجموعی ساکھ کو بہتر بنا سکتی ہے.

خاص طور پر اگر آپ اپنے کاروبار کو فنڈ کرنے کے لئے سرمایہ کاروں پر انحصار کر رہے ہیں تو، آپ کو کم از کم اس قسم کی معلومات کا اشتراک کرنے میں آرام دہ اور پرسکون ہونا چاہئے. اور اپنے ملازمنوں اور دوسروں سے بھی اسی احترام کے ساتھ سلوک کرتے ہو جیسا کہ آپ ممکنہ سرمایہ کار ہوں گے صرف آپ کی مدد کرسکتے ہیں.

جیسا کہ آپ کی کمپنی بڑھتی ہے، یہ تبدیل ہوسکتا ہے، خاص طور پر اگر آپ کسی بھی وقت عوام پر غور کررہے ہیں. کریر نے آہستہ آہستہ آپ کے ملازمین کو محسوس کرنے کے لئے مالی معلومات کا اشتراک کرنے پر اعتماد سے دور منتقل کرنے کی سفارش کی. یہ آپ کو عام طور پر ایک ہی وقت میں آپ کی تعداد کو سیکھنے کے لئے آپ کی ٹیم کے ساتھ مکمل طور پر کھولنے سے آپ کو ایک بار ایک بار تبدیلی سے بچنے میں مدد مل سکتی ہے.

لیکن آپ کو اب بھی اپنے کاروبار کے دوسرے پہلوؤں پر لوپ میں ملازمین کو رکھنے کی ضرورت ہے، خاص طور پر اگر ان مالیات کا اشتراک کوئی اختیار نہیں ہے. آپ کے ملازمین کا علاج آپ کی ٹیم کے اہم ممبران کے طور پر صرف متبادل جگہ کار کارکنوں کے بجائے آپ کے کاروبار کے بہت سے علاقوں پر اثر انداز کر سکتا ہے. اور خاص طور پر ابتدائی طور پر، یہ بھی آپ کے نیچے کی لائن پر اثر پڑے گا.

شیٹ اسٹاک کے ذریعے شیشے کی تصویر

2 تبصرے ▼