کاروبار کے ہموار اور موثر عمل کو برقرار رکھنے میں ایک عام مینیجر ایک اہم کھلاڑی ہے. ایک مینیجر کی ذمہ داریاں کمپنی اور صنعت سے مختلف ہوتی ہیں. اگرچہ ہر عام مینیجر کی ذمہ داریوں کی ایک حد ہوتی ہے، جبکہ تمام مینیجرز کے لئے کچھ بنیادی ذمہ داری عام ہوتی ہے.
آپریشنز
کمپنی کے آپریشن کے تمام پہلوؤں کے لئے ایک عام مینیجر ذمہ دار ہے. ایسی کمپنیاں جو وسیع پیمانے پر ایک سے زیادہ مقامات پر مشتمل ہوتے ہیں ان کی ضرورت ہوتی ہے کہ ہر عام مینیجر مجموعی طور پر علاقے کے کسی حصے کے لئے ذمہ دار ہو. مینیجر اپنے آپریٹنگ علاقے کے مختلف پہلوؤں کی منصوبہ بندی، براہ راست اور سمنوی کرے گا. وہ اس بات کا یقین کرے گا کہ آپریشن آسانی سے اور کمپنی کی پالیسی کے مطابق چلتی ہے. مینیجر اس بات کا یقین کرے گا کہ بیچنے والے اور سپلائرز کو مناسب طریقے سے معاوضہ دیا جاتا ہے اور کمپنی کی ضروریات کو پورا کرنے کے لئے جاری رہتی ہے. وہ عام طور پر ایگزیکٹو عملے کے ارکان جیسے نائب صدر، ڈائریکٹر یا چیف آپریٹنگ آفیسر کو رپورٹ کرتی ہیں.
انسانی وسائل
عام مینیجرز اکثر اہلکاروں کو ذمہ داریوں پر لے جاتے ہیں. منیجر مینیجرز اور نگرانیوں کو اس کی اطلاع دیتے ہوئے اسکرین، انٹرویو، کرایہ پر لے اور تربیت کرے گا. لوگ جو براہ راست مینیجر کو رپورٹ کرتے ہیں وہ عام طور پر ان کے اپنے عملے کو ملازمت کے لۓ ذمہ دار ہیں. تاہم، عام مینیجر کو کسی بھی ذیلی ادارے کے لئے حتمی اختیار فراہم کرنا لازمی ہے جو ان لوگوں کو اپنے محور کے تحت کام کر رہے ہیں. ایک کامیاب عام مینیجر اپنے لوگوں کے لئے ضروری نظم و ضبط، تشخیص اور آراء کے لئے ضروریات فراہم کرے گا.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھاانتظامی خدمات
انتظامی خدمات کمپنی کے آپریشن کے لئے کلیدی معاونت فراہم کرتی ہے. جنرل منیجر اس بات کا یقین کرنے کے لئے ذمہ دار ہے کہ یہ خدمات مکمل ہوجائیں اور بروقت فیشن سے خطاب کریں. ان میں سے بہت سے خدمات روزانہ کاغذات اور تنخواہ کے معاملات سے متعلق ہیں. اس معلومات کو درست علاقائی رپورٹ میں درست، مرتب اور جاری کرنے کے لئے چیک کیا جانا چاہئے. درستگی کی ضرورت ہے. کاروباری ریاضی کے علاقوں میں ایک کامیاب عام مینیجر اس طرح مضبوط ہوگا اور مضبوط تجزیاتی مہارت حاصل کرے گی.
پالیسیوں اور طریقہ کار
جنرل مینیجر کو کمپنی کی پالیسیوں اور طریقہ کار کو لاگو کرنا ضروری ہے. انہیں یہ بھی یقینی بنانا چاہیے کہ ان کے مینیجرز اور سپروائزر اپنے عملے کے ساتھ پالیسیوں پر عملدرآمد اور معاونت کریں. یہ یقینی بنانے کے لئے جنرل مینیجر کی ذمہ داری ہے کہ پالیسیوں اور طریقہ کار کو کمپنی کے ساتھ تیار کیا جاسکتا ہے. وہ بھی کسی بھی سرمئی یا غیر واضح علاقوں کو چھپانے کے لئے پالیسیوں اور طریقہ کار کی تشریح کرنے کے قابل بھی رہیں گے جو خود کو شرکت کے آپریشن کے دوران پیش کرسکیں.
جنرل کی اہلیت
جنرل مینیجر کی حیثیت یہ ہے کہ اس کی مہارت، تجربے اور تعلیم کا ایک مجموعہ ہے. ایک کامیاب عام مینیجر اعلی قیادت کی مہارت حاصل کرے گا، ٹیم کے ساتھ اچھی طرح سے کام کریں اور اس کے پاس تھوڑی یا کوئی نگرانی کے ساتھ آزادانہ طور پر کام کرنے کی صلاحیت ہے. امیدواروں کو اعلی فیصلہ سازی کی مہارت، دشواری حل کرنے کی مہارت اور تنازعات کے انتظام کی صلاحیتوں میں ہونا ضروری ہے. اسے کمپنی، اس کی ثقافت اور اس کی مصنوعات اور خدمات کا مکمل علم ہونا ضروری ہے. اسے بھی کام کرنے کے قابل ہونا ضروری ہے تمام انتظامات اور اعلی تربیت اور وفد کی صلاحیتیں. کامیاب امیدواروں کو کم سے کم پانچ سال کے انتظام کے تجربے اور مطالعہ کے متعلقہ میدان میں ایک بیچلر یا ماسٹر کی ڈگری حاصل کرنا چاہئے.
