تمام آجر کے سپانسر ریٹائرمنٹ کے منصوبوں کو داخلی آمدنی کی خدمت کی طرف سے نگرانی کی جاتی ہے اور اہلیت کو برقرار رکھنے کے لئے مخصوص معیار کو پورا کرنا ضروری ہے. اس طرح، آئی آر ایس 401 (ک) جیسے منصوبوں کے لئے معقول ریکارڈ رکھنے کی ضرورت ہے. ان سخت ہدایات کو پورا کرنے میں ناکامی کا نتیجہ اس پروگرام کے نتیجے میں اپنے ٹیکس کی منتقلی کی حیثیت سے محروم ہوسکتا ہے. کیونکہ ریکارڈر کا انتظام انتظامیہ اور انتظامیہ کے انتظام کے کچھ پہلوؤں پر براہ راست کنٹرول ہوگا، وہ شراکت داروں کی حفاظت کو یقینی بنانے کے لئے ایک ذمہ دار فرض فرض کرتا ہے اور منصوبہ تعمیل کے معیار کو برقرار رکھتا ہے.
$config[code] not foundملازمین کو معلومات فراہم کریں
ہر 401 (کی) منصوبہ میں ایک تحریری منصوبہ لازمی ہے، جس میں انتظامیہ، فوائد اور خصوصیات کی تفصیلات بیان کی جاتی ہے. ریکارڈ رکھنے والا ہر ملازم کو اس منصوبے کی ایک نقل فراہم کرے گا، بشمول کسی بھی سرمایہ کاری کا اختیار بھی شامل ہے. مخصوص ٹیکس مشورہ فراہم کرنے کے بغیر، ہر ملازم کو 401 (k) کے ذریعے دستیاب ٹیکس کی بچت کے فوائد کے بارے میں آگاہ کیا جاسکتا ہے، بشمول ٹیکس فری شراکت اور آجر ملاپ کے اختیار. ہر ملازم کو بھی شرکاء کے ہدایات اور بنیان کیلنڈروں کو مکمل طور پر سمجھنا چاہئے.
نگرانی کے اخراجات
ریکارڈ کے ساتھیوں نے منصوبے کے اخراجات پر سخت کنٹرول کی نگرانی اور برقرار رکھنے کے لئے ایک فکری ڈیوٹی ہے. اس کا مطلب یہ نہیں کہ اس میں گھریلو اخراجات کنٹرول کیے جاتے ہیں بلکہ یہ بھی کہ اس منصوبے کو شرکاء کے لئے زیادہ سے زیادہ مؤثر سرمایہ کار کے اختیارات کو فعال طور پر تلاش کرنا پڑے گا. جیسا کہ ٹکی بمقابلہ ABB انکارپوریٹڈ کے معاملے میں دیکھا جاتا ہے، جب ان عوامل کو مناسب طریقے سے سنبھالا نہیں کیا جارہا ہے تو عدالت عدالت میں شرکاء کے معاوضے کا اعلان کرے گی.
دن کی ویڈیو
تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھانونڈیوچیکرن
401 (k) کے ذریعہ پیش کردہ ٹیکس کی بچت کے فوائد کو برقرار رکھنے کے لئے، منصوبہ لازمی طور پر nondiscrimination کے معیار کو پورا کرنا ضروری ہے. پوزیشن کی قطع نظر، تمام ملازمتوں کو یہ دستیاب کیا جانا چاہئے. ہر منصوبے کو ایک سالانہ امتحان پاس کرنا لازمی ہے کہ اس بات کا یقین کرنے کے لئے کہ اگر کم سطحی ملازمین کے لئے شرکت کا فیصد ایگزیکٹو سطحوں میں حصہ لینے کے لۓ ہے. اگر یہ تعداد بڑی تعداد میں مختلف ہوتی ہیں تو، اس منصوبے کو تبعیض قرار دیا جاسکتا ہے. ریکارڈ رینجر کو اس ریگولیشن کے مطابق تعمیل یقینی بنانے کے لئے شرکت کی نگرانی کرنا ضروری ہے.
محدود ذمہ داری
ملازمین اور ریکارڈ رکھنے والوں کو اس قسم کے پروگراموں کو ایک کمپنی میں تشکیل دیتے وقت ایک بڑی ذمہ داری فرض کرتی ہے. تاہم، ذمہ داری کی نمائش کو محدود کرنے کے طریقے موجود ہیں. سب سے پہلے، یقینی بنائیں کہ سرمایہ کاری فرم کی طرف سے فراہم کردہ تمام معلومات احتیاط سے بروقت انداز میں پڑھائی جاتی ہے. دوسرا، احتیاط سے سرمایہ کاروں کے اختیارات اور فیس ڈھانچے کو اسی طرح کے تنظیموں کے ساتھ احتیاط سے اندازہ کریں تاکہ یہ یقینی بنائیں کہ آپ کی کمپنی کو غیر منصفانہ طور پر چارج نہیں کیا جائے. آخر میں، سمجھتے ہیں کہ ہر سرمایہ کاری کو مثبت واپسی پیدا نہیں کرے گا. جب تک سرمایہ کاری ٹھیک ہے اور پورٹ فولیو کو متنوع کرنے کے لئے بنایا گیا تھا، آپ مارکیٹ میں اتار چڑھاؤ کے ذمہ دار نہیں رہ سکتے.
