حال ہی میں SBA کی طرف سے جاری کردہ دو رپورٹوں نے انفرادی طور پر دماغ کے بلاگ میں اس بات کی تصدیق کی ہے کہ کتنے چھوٹے کاروباری مالکان پہلے سے ہی جانتے ہیں: کاروباری اداروں اور ان کے ملازمین ریٹائرمنٹ کے لئے کافی محفوظ نہیں ہیں.
ریٹائرمنٹ کی بچت: چھوٹے کاروباری مالکان پر ایک نظر (پی ڈی ایف)، ایس بی اے کے ماہر اقتصادی ماہر جولس لچنسٹینسٹ نے لکھا ہے کہ کس طرح کاروباری اداروں کو اپنے ریٹائرمنٹ کے لئے تیاری کر رہی ہے. نتائج کے علاوہ:
- کاروباری مالکان کا صرف 36 فیصد انفرادی ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس ہیں (آئی ار اے). ان میں سے، ایک تہائی نے 2005 ٹیکس سال کے دوران حصہ لیا (تازہ ترین ڈیٹا دستیاب). کاروباری مالکان کا صرف 18٪ 401 (ک) منصوبہ ہے، اور 2٪ سے بھی کم کیک کا منصوبہ ہے.
- کاروباری مالکان زیادہ سے زیادہ امکانات اور ریٹائرمنٹ اکیڈمی میں شراکت کرتے ہیں غیر اقلیت، بڑی عمر کے، اعلی تعلیم کی سطح ہیں، زیادہ قائم اور زیادہ منافع بخش کمپنیوں کے مالک ہیں اور ایک سے زیادہ کاروباری اداروں کے مالک ہیں.
- ادیمیوں کی مجموعی اثاثہ کی ملکیت پر اثر انداز ہوتا ہے کہ وہ ریٹائرمنٹ کے لئے کس طرح بچائے جاتے ہیں. جو گھروں کے مالک ہیں اور دیگر ریٹائرمنٹ کے اکاؤنٹس ہیں، وہ زیادہ سے زیادہ IRA، کیج یا 401 (کی) شرکت میں حصہ لینے کا امکان رکھتے ہیں (دوسرے الفاظ میں، جو ایک قسم کے ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس ہیں وہ ایک سے زائد ہیں.)
- بزنس مالکان جو مائیکروسافٹ کاروبار (10 سے زائد ملازمین) کے مالک ہیں اس سے کم از کم مالک ہیں یا ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس میں شراکت کرتے ہیں.
دوسرا ایس بی اے کا مطالعہ، چھوٹے کاروباری ریٹائرمنٹ پلان دستیابی اور کارکن شرکت (پی ڈی ایف) نے ریٹائرڈ پلانٹس میں شرکت کی جس میں چھوٹے کاروبار کے ملازمین نے شرکت کی. مصنف کیتھری کوبی کے نتائج میں:
- چھوٹے کاروباروں میں تقریبا 72 فیصد ملازمین کمپنی کے سپانسر ریٹائرڈ پلانٹ دستیاب نہیں تھے. نو فیصد ایک کمپنی کے سپانسر کردہ منصوبے دستیاب تھا، لیکن اس میں شراکت نہیں کرتے. کمپنی کے سپانسر ریٹائرمنٹ پلانٹ میں صرف دونوں میں سے 1 9.5 فیصد چھوٹے کمپنی ملازمت ہیں.
- ملازمین جو عمر، شادی شدہ اور بہتر تعلیم یافتہ ہیں وہ کمپنی کے سپانسر شدہ منصوبوں میں حصہ لینے کا امکان زیادہ ہیں.
- چھوٹے کاروباروں میں جو ملازمین کے ریٹائرمنٹ کی منصوبہ بندی رکھتے ہیں، 25 فیصد پیشکش فائدہ مند منصوبوں کی وضاحت کرتے ہیں اور 75 فیصد نے شراکت دار منصوبوں کی وضاحت کی ہے.
- منصوبوں کو قائم کرنے اور چلانے کی لاگت بنیادی وجوہات ہیں کہ چھوٹے کاروباری اداروں کو ان کی پیشکش نہیں کرتے.
ان کے مطالعے میں، لچنسٹین نے یہ نتیجہ اخذ کیا کہ "ایسے طریقوں کی ترقی کرنے کی ضرورت ہے جو چھوٹے کاروباروں کے مالکان، خاص طور پر گھر پر مبنی کاروباری اداروں اور انفرادی ملکیتوں میں مدد کریں، اپنے ریٹائرمنٹ کی بچت میں اضافہ کریں. اقلیت کی مدد کرنے کے طریقوں کی ترقی، خاص طور پر ہسپانوی، کاروباری مالکان ان ریٹائرمنٹ کی بچت میں اضافے میں اضافہ کرتے ہیں اس مطالعہ کے نتائج کے مطابق تجویز کردہ پالیسی کا مقصد بھی ہے. اس کے علاوہ، آجروں پر مبنی ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس کو انفرادی بنیاد پر اکاؤنٹس جیسے آئی آر اے کے ساتھ بہتر بنانے کی ضرورت ہے اور کم پیچیدہ اور بھاری منصوبوں کو خاص طور پر مائیکروسافٹ کاروبار کے مالکان کے لئے بنانے کی ضرورت ہے.
بہت سے امریکیوں کو ملازمت کرنے والے چھوٹے کاروباروں کے ساتھ، یہ کہیں زیادہ اہم ہے کہ ان کے کاروباری مالکان اور ان کے ملازمین کو ریٹائرمنٹ کے اختیارات دستیاب ہیں.
3 تبصرے ▼
