پرانے ملازمت: مکہ کو مسترد کرتے ہیں

Anonim

جب کچھ مالی سال پہلے مالی خسارے کو مارا گیا تو، اس سے متعلق ریٹائٹس کس طرح سے ریٹائرمنٹ کے فنڈز کو ختم کرنے کے بارے میں بہت بات تھی. ٹھیک ہے، خاندانوں اور ورک انسٹی ٹیوٹ اور ایوارڈ اور کام پر سلوان سینٹر کی طرف سے ایک نیا مطالعہ ظاہر کرتا ہے کہ ریٹائرڈ ہیں ورک فورس پر واپس آو لیکن اس وجہ سے نہیں کہ آپ توقع کر سکتے ہیں. مطالعہ، جس نے FWI کے نیشنل مطالعہ آف تبدیل کرنے والے فورسز (2008) کے اعداد و شمار کا تجزیہ کیا، "کام کرنے سے ریٹائرمنٹ" کے بارے میں حیرت انگیز اعداد و شمار کو بے نقاب کیا:

$config[code] not found

مکہ: ریٹائرز صرف پیسے کے لئے کام کرتے ہیں.

حقیقت: یہ وجہ کا حصہ ہے، لیکن پوری کہانی نہیں ہے. اگرچہ ریٹائرڈ کے 53 فیصد کا کہنا ہے کہ آرام دہ اور پرسکون طرز زندگی رکھنے کا کام ان کی وجہ سے کام کرنے کا سبب بنتا ہے، 31 فیصد کا کہنا ہے کہ وہ کام پر واپس آتے ہیں کیونکہ کام نہیں کرنا بورنگ ہے. اٹھارہ فیصد پیداواری بننا چاہتے ہیں اور معاشرے میں شراکت کرتے ہیں. اور پانچ میں سے کم کم ناکام ریٹائرمنٹ آمدنی کی وجہ سے کام کر رہے ہیں.

مٹھی: ریٹائٹس جو کام پر واپس جائیں "ساحل" ہیں اور مکمل کام کا بوجھ نہیں ہٹ سکتے ہیں.

حقیقت: زیادہ تر "کام کرنے والے ریٹائٹس" کا پورا وقت کام کرتا ہے اور اسی یا اس سے بھی زیادہ گھنٹے کام کرنا جاری رکھنا چاہتا ہے. کام کرنے سے ریٹائرڈ ان کے کام کے بارے میں پرجوش ہیں: نصف سے زائد کہتے ہیں کہ وہ کم از کم پانچ سال تک اپنے موجودہ ملازمتوں کو چھوڑنے کی منصوبہ بندی نہیں کرتے ہیں، اور تقریبا 10 فیصد امید ہے کہ ان کی موجودہ ملازمت سے کبھی بھی ریٹائرڈ نہیں ہونا چاہئے.

مٹھی: پرانے کارکنوں کو نوجوان شریک کارکنوں کے ساتھ ساتھ نہیں ملتی، خاص طور پر، چھوٹے مالکان.

حقیقتاگرچہ 50 فیصد مزدوروں کی عمر 50 اور اس کے اوپر چھوٹے مالکان ہیں، صرف 10 فیصد کا کہنا ہے کہ ان کے مالکان معاون نہیں ہیں. یہ 50 سے زائد کارکنوں کے لئے فی صد سے بڑے پیمانے پر مختلف عمر کے مالکان، یا 50 سے زائد ملازمین پرانے مالکان کے ساتھ مختلف نہیں ہیں. دوسرے الفاظ میں، تقریبا 10 فیصد مزدوروں، عمر کی کوئی بات نہیں، کہتے ہیں کہ ان کے مالکان غیر جانبدار ہیں.

مٹھی: کام کرنے سے متعلق ریٹائرس کو دوسری شرح کی ملازمتیں لینا پڑتی ہے.

حقیقت: بہت سے طریقے سے، کام کرنے سے متعلق ریٹائٹس خوشی سے خوش ہیں جن لوگوں نے کبھی ریٹائرڈ نہیں کیا تھا ان کی نسبت. وہ کام کی زندگی کا توازن، احترام اور اعتماد، اور معاون نگرانی کے لئے مثبت طور پر ان کے کام کی جگہ کی شرح کا امکان ہے.

اگر آپ کو ملازمت کے بارے میں غور کیا جا رہا ہے، تو آپ اپنے کام کی قوت کے حصول کے طور پر ریٹائرڈ پر غور کرنا چاہتے ہیں. روایتی طور پر، ہم نے زندگی کی سائیکل سے ایک سیڑھی کی حیثیت سے حاملہ کیا ہے جہاں ہم تعلیم سے ملازمت سے ملازمت کے لۓ جاتے ہیں. آج یہ حقیقت نہیں ہے، " ایلین Galinsky، خاندانوں اور ورک انسٹی ٹیوٹ کے صدر کا کہنا ہے کہ. "آج اور کل کے ملازمین تعلیم، روزگار اور ریٹائرمنٹ سے باہر اور باہر چلے جائیں گے."

خاندان اور کام انسٹی ٹیوٹ کی ویب سائٹ پر مکمل رپورٹ ڈاؤن لوڈ کریں، اور ہفنگٹن پوسٹ کی ویب سائٹ کو چیک کریں، جہاں Galinsky زیادہ تفصیل سے کچھ نتائج میں جاتا ہے.

10 تبصرے ▼