اجرت تنخواہ کیا ہے؟

جب ایک کاروبار چل رہا ہے، تو یہ سب اکاؤنٹنگ کرنے والے فیصلوں میں سے ایک ہے جو ہر مالک کو کرنا ہے اس کا فیصلہ یہ ہے کہ اگر کمپنی نقد کی بنیاد پر ہو یا اکاؤنٹس کی بنیاد پر ہو. کمپنیوں کو پیسے کی بنیاد پر ریکارڈ اخراجات پر چلانے کے لۓ چل رہا ہے. اہم فرق یہ ہے کہ ان کے مطابق ہونے والی کمپنیوں کو ریکارڈ طریقوں کے ریکارڈ اخراجات اور آمدنی کے تحت. نقد رقم کی ادائیگی کے تحت کمپنیوں کا نقد رقم جب نقد رقم یا موصول ہوئی ہے. جب ریکارڈنگ تنخواہ میں آتا ہے تو، اکاؤنٹنگ کی بنیاد بہت اہم ہے. اکاؤنٹنگ کے عبوری طریقہ کے تحت ریکارڈنگ تنخواہ تھوڑی مشکل ہوسکتی ہیں.

$config[code] not found

اکاونٹنگ اکاؤنٹنگ کا طریقہ

آسان اصطلاحات میں الفاظ کا لفظ بڑھتی ہوئی یا جمع کرنے کا مطلب ہے. اکاؤنٹنگ ورلڈ اکاؤنٹس میں نقد رقم کے تبادلے سے پہلے مالیاتی واقعات کی ریکارڈنگ کی نمائندگی کرتی ہے. مثال کے طور پر، کسٹمر نوکری سے آمدنی ریکارڈ کرنے سے قبل کسٹمر چیک میں بھیجتا ہے اس سے قبل اکاؤنٹنگ اکاؤنٹنگ کا ایک شکل ہے. اکاؤنٹنگ اکاؤنٹنگ کا مطلب اس مدت میں مالی معاملات کو ریکارڈ کرنے کے لۓ ہوتا ہے جب تک وہ ان کی ادائیگی کے لۓ نہ ہو. تنخواہ کے معاملے میں، اس کا مطلب یہ ہے کہ گھنٹوں کے بعد ریکارڈ ملازمت کی تنخواہ کام کی جاتی ہے لیکن تنخواہ کی جانچ پڑتال سے پہلے. تنخواہ عام طور پر مقررہ رقم ہیں جو آسانی سے حساب کی جاتی ہیں. فی گھنٹہ اجرت کے حساب سے تھوڑا زیادہ ریاضی کی ضرورت ہوتی ہے.

پیٹرول کی قیمت کا حساب لگانا

تنخواہ ملازمین عام طور پر مستعفی ملازمین ہوتے ہیں، مطلب یہ ہے کہ وہ اضافی ادائیگی کے اہل نہیں ہیں. اس کا حساب لگانا تنخواہ کافی آسان ہے. بہت سے کمپنیاں مہینے میں دو بار ادا کرتی ہیں، عام طور پر 15 ویں اور 31 کے مہینے میں. ایک مقررہ تنخواہ پر جمع کرنے کے لئے ایک جرنل اندراج کی تیاری ماہانہ میں ادا کی جاتی ہے جس کا مطلب یہ ہے کہ اس کی ادائیگی کی جائے گی. مثال کے طور پر ایک مینیجر $ 24،000 بناتا ہے جو ایک سال میں 1000 ڈالر کی نیم ماہانہ تنخواہ حاصل ہوتی ہے. اگر مینیجر کی کمپنی پچھلے تنخواہ کی مدت کے مہینے کے پہلے دن پر پےچیکوں پر غور کرتی ہے، تو وہ زیادہ سے زیادہ امکان مند مینیجر کی تنخواہ کو جمع کرے گا تاکہ یہ ماہانہ مالی بیانات کے ذمے ذمہ داری کے طور پر دکھائے جائیں.

دن کی ویڈیو

تمباکو نوشی کی طرف سے آپ کے ساتھ نمٹنے کی طرف سے آپ کو باندھا

بکنگ تنخواہ جرنل اندراج

اکاؤنٹنگ قائم کرنے پر، کمپنی محاسب اکثر اکاؤنٹس کے حساب سے اکاؤنٹس کے حساب سے لیتے ہیں. تنخواہ کے معاملے میں، عام طور پر ایک اجرت اور تنخواہ کا حساب ہوتا ہے. تنخواہ کے لئے مہینے کے اختتام پر جرنل داخلہ کو کتاب ادا کرنے کے لئے، اکاؤنٹ میں اضافی اجرت اور تنخواہ کے حساب سے قرض ادا کرنے کے دوران، اجرت اور تنخواہ کے اخراجات میں اضافہ ہو گا. جب تنخواہ کی جانچ پڑتال کی جاتی ہے تو جرنل اندراج کو رد کردیا جائے گا. تنخواہ کی تقسیم کے اکاؤنٹ میں داخل ہونے والی تنخواہ اور تنخواہ کے اخراجات اور نقد رقم کی کریڈٹ کے لئے ڈیبٹ ہوگا. اکاؤنٹنگ شرائط میں نقد رقم کی کریڈٹ کمی ہے.

ملازم پےچیک

Accruing تنخواہ سختی سے اکاؤنٹنگ تقریب ہے، جو براہ راست کسی ملازم کے پےچک کو متاثر نہیں کرتی. جمع کرنے کا کام کمپنی کی نقد بہاؤ اور بجٹ کے ساتھ مدد کرتا ہے. ملازم پنیچ پر دیگر اشیاء کو بھی چھٹی اور بیمار وقت بھی شامل ہے. جب ملازمین چھٹی اور بیمار وقت کماتے ہیں تو وہ مساوات کے طور پر بیلنس شیٹ پر درج کی جاتی ہیں. کچھ کمپنیاں بیمار اور چھٹیوں کے وقت کے حسابات کی مقدار کو محدود کرتی ہیں کیونکہ اس کی ذمہ داری کی وجہ سے یہ ذمہ داری کی طرف بنا سکتی ہے. چھٹیوں کے استعمال کے اوقات میں ختم ہونے کی تاریخیں ڈالیں - اسے استعمال کریں یا اسے پالیسیوں سے محروم کریں - کمپنیوں کو اخراجات اور نقد بہاؤ کا انتظام کرنے میں مدد ملتی ہے.