مائیلا، چیترا ویڈولپالی نے چھوٹے کاروباری رجحانات مصنف اور سی ایم او، حال ہی میں مائیکروسافٹ کی حوصلہ افزائی میں انسپریس ایوارڈ کی خواتین جیت لی. ایوارڈ ایک عورت کو دیا جاتا ہے جو دوسری عورتوں کو مشورہ دیتا ہے اور تبدیلی اور ترقی کو چلاتا ہے. چھوٹے بزنس رجحانات نے وڈولاپالی کے بارے میں اس کے بارے میں بات کی، اس کی کمپنی اور اس کے منصوبوں کے بارے میں انٹرنیٹ کو فراہم کردہ مواقع کا فائدہ اٹھانے کے بارے میں بات کی.
وہ کہتے ہیں "مجموعی طور پر ہمارا بڑا مشن ایک کاروبار کے آن لائن کاروبار کرنے کے لئے ایک ملین کاروبار کو بااختیار بنانا ہے." تبدیلی کا یہ حصہ بادل حل فراہم کنندہ کے چھتری کے نیچے پھیلتا ہے. منلا بادل مشورے اور منتقلی کی خدمات اس اختتام پر پیش کرتا ہے.
$config[code] not foundویڈولپالی کا کہنا ہے کہ "ہم ایک ہائبرڈ کلاؤڈ ماحول پر توجہ مرکوز کرتے ہیں."
بزنس پورٹ فولیو
تاہم، یہ سوت کا واحد پہلو ہے وہ کاٹنے کی امید ہے. اس کے کاروباری پورٹ فولیو میں بھی Ignite واشنگٹن میں لیڈ آرکیٹیکچر اور ٹریڈ ایسوسی ایشن، اسٹریٹ بزنس ویب میں ایک اسٹریٹجک مشیر شامل ہیں. اس کا تجربہ خود کو ایک بڑے نقطہ نظر میں لے جاتا ہے.
وہ کہتے ہیں "دن کے اختتام پر یہ اقتصادی ترقی کے بارے میں ہے، نوکری کی تخلیق اور کمپنیوں کو کلاؤڈ میں تبدیل کرنے میں مدد ملتی ہے." "اگر میں ایک ملین کاروبار کی مدد کر سکتا ہوں تو ہم آسانی سے ایک ملین ملازمتوں پر اثر انداز کر سکتے ہیں."
ٹیک انقلاب
جبکہ انقلاب کی جانب سے کم از کم ایک معمولی کاموں کو ختم کر دیا گیا ہے، ویڈولپالی نے اس کی کوششوں کو زیادہ سے زیادہ انسانی راستے پر توجہ مرکوز کردی ہے. وہ ٹیکنالوجی کے ساتھ انسانوں کو تبدیل کرنے میں یقین نہیں کرتا لیکن یہ دونوں کے لئے زیادہ پائیدار حل ممکن ہے.
وہ بتاتے ہیں "ہمارا کام اس بات کو یقینی بنانا ہے کہ ملازمتیں پیدا ہوئیں." "ہم ایک ایسی تبدیلی کو معمار بنانا چاہتے ہیں جو ان کاموں کو فروغ دینے اور پوری ماحولیاتی نظام کو زیادہ سمجھدار بنانے کی اجازت دیتا ہے."
سوچ لیڈر
اس اختتام تک، کمپنی اس واشنگٹن ریاست میں اس علاقے میں ایک سوچ لیڈر کے طور پر تسلیم کیا گیا ہے. انہوں نے اپنی ٹیکنالوجی کے آئی پی پی کو گاہکوں کو موبائل مشن بنانے کے لۓ بڑے مشن کو آگے بڑھانے کی اجازت دے دی ہے. تشخیصی ٹولز جیسے دستیاب دیگر خصوصیات موجود ہیں جو بادل کو ممکنہ اور آسان طریقے سے مکمل طور پر تبدیل کرتی ہیں.
وہ ایک دوسرے پہلو پر توجہ مرکوز کرتا ہے کہ کس طرح انسانی مہارت کا تعین تکنیکی تبدیلی کے ساتھ رفتار رکھ سکتا ہے. ویڈولپالی میں ذاتی پیشہ ورانہ تبدیلی اور اپنی طرف متوجہ کرنے کے لئے گزشتہ چیلنجوں کا مال ہے.
مٹی کے دوران سافٹ ویئر
"2008 میں مائیکروسافٹ میں میرا کام وہاں ایس ایم بی کو چالو کرنا تھا اور اس ماحول کو تخلیق کرنا چاہتا تھا لہذا گاہک اس مشن کے دوران سافٹ ویئر خریدیں گے."
ویلڈالپالی کے مطابق، میش ٹیکنالوجی اور لوگوں کو بہاؤ کی طرح پائیدار کرنے کی ضرورت ہے. وہ کہتے ہیں کہ اس موقع پر تین پہلوؤں کو موقع ملے گا، موقع، استعداد اور تعلیم اور ہر چیز کو ایک دوسرے کے ساتھ لانے کے لئے ایک منصوبہ بندی. وہ وضاحت کرتی ہے کہ وہ بڑی تصویر کو کس طرح تیار کرتی ہے.
موقع
"جب آپ کسی تبدیلی کے بارے میں سوچتے ہیں، تو آپ کو یہ سوچنے کی ضرورت ہے کہ اس موقع پر ہر انسان کے لئے کیا خیال ہے اور نہ صرف کمپنی."
یہ دیکھنے کے لئے مشکل نہیں ہے کہ ویدولپالی نے حوصلہ افزائی حاصل کی اور کس طرح وہ کسٹمرز، شریک کارکنوں اور ہر کسی کو اچھی طرح سے پورا کرنے کے لۓ حوصلہ افزائی کرنے کا ارادہ رکھتے ہیں. اس کی عزائم بہت بلند ہیں. ہماری باتوں کے اختتام میں وہ ایک اور منظر کا حصول کرتی ہے جسے وہ پورا کرنے کی امید کرتا ہے تاکہ وہ اپنی ٹیکنالوجی سے فائدہ اٹھا سکیں.
وہ کہتے ہیں، "میں اقوام متحده میں میز پر بیٹھنا چاہتا ہوں کہ وہ ایک بلیوپریٹ کی تعمیر کے لئے ایس ایم بی کی جگہ میں 600 ملین سے 1 بلین ملازمتیں بنائے."
تصاویر: مائیکروسافٹ العالمین.com (اوپر)؛ چتررا ویڈولپالی (اندر)
