ہائی اسکول کے کھلاڑیوں کے ڈائریکٹروں نے ہائی اسکول میں تمام کھیلوں اور اتھلیٹک آپریشنوں کی نگرانی کی، بشمول ٹیم لاجسٹکس کی دیکھ بھال، کوچ کی تربیت اور دیگر کھلاڑیوں کے محکمے کے عملے، اور اسکول کے ایتھلیٹک پروگراموں کے بارے میں میڈیا سے بات چیت کرتے ہوئے. ایتلالیی ڈائریکٹروں کو کم سے کم ایک بیچلر کی ڈگری کی ضرورت ہوتی ہے. بعض پوزیشنوں کو تعلیمی انتظامیہ یا اسی طرح کے موضوع میں ماسٹر کی ڈگری کی ضرورت ہوتی ہے. اتھلیٹک ڈائریکٹر جسمانی طور پر فٹ ہونا چاہئے، اچھی مواصلات کی مہارت رکھتے ہیں اور ایتھلیٹک پروگراموں کے لئے بجٹ پیدا کرنے کے قابل ہوسکتے ہیں. ان کی تنخواہ اسکول کے بجٹ، تعلیم کی سطح اور تجربے پر منحصر ہے.
$config[code] not foundبنیادی تنخواہ کی معلومات
سٹیٹ یونیورسٹی کے مطابق، تمام کھلاڑیوں کے لئے مدعا تنخواہ، ہائی سکولوں اور کالج دونوں میں شامل ہیں، 77،740 $. آن لائن کھیلوں کی ویب سائٹ ہائی اسکول اسکول کے کھلاڑیوں کے لئے $ 25،000 سے $ 70،000 کی تنخواہ کی حد کا اشارہ کرتی ہے، اور تعلیمی پورٹل نے کھلاڑیوں کے ڈائریکٹروں کے لئے $ 48،000 میڈین تنخواہ کی رپورٹ کی ہے. ہائی سکول اتھلیٹک ڈائریکٹر تنخواہ اسکول کے محل وقوع اور مجموعی طور پر فیکلٹی بجٹ پر انحصار کرتے ہیں، ساتھ ساتھ ساکھ اور اس اسکول پر زور دیا جاتا ہے جو اس کے کھلاڑیوں پر مشتمل ہے.
تعلیم اور تربیت
اتھلیٹک کھلاڑیوں کو خواہش ہے کہ ایک بیچلر ڈگری اور ممتاز میدان میں ممکنہ طور پر ایک ماسٹر ڈگری حاصل ہو، جیسے جسمانی تعلیم، کھیلوں کے دوا یا کسی دوسرے سے متعلقہ فیلڈ. انہیں تعلیم کی پس منظر بھی حاصل کرنا چاہئے، کچھ تدریس یا انسانی ترقی کے نصاب کو لے جانا چاہئے، اور ان کی ریاست میں تعلیم پذیر سرٹیفکیٹ حاصل کرنے پر غور کرنا چاہئے. اتھلیٹک ڈائریکٹروں کو ایک کھلاڑی یا کوچ کے طور پر، کھیلوں میں بھی تجربہ ہونا چاہئے. خواتین کھیلوں کی ملازمتوں کے مطابق، ماسٹر ڈگری اور اضافی سرٹیفیکیشن کے ساتھ ہائی سکول کے کھلاڑیوں کو عام طور پر قومی تنخواہ کی حد کے اختتام پر تنخواہ دی جاتی ہیں.
فوائد
سالانہ تنخواہ کے علاوہ، اعلی اسکولوں میں ایتھلیٹک ڈائریکٹر عام طور پر بہت سے فوائد وصول کرتے ہیں. اسکولوں میں سیشن میں نہیں ہے، ممکنہ طور پر 401k ریٹائرمنٹ کی بچت کی منصوبہ بندی میں فوائد میں ادا شدہ وقت شامل ہوسکتا ہے. کارکردگی کے لحاظ سے کچھ اسکولوں کو سالانہ بونس بھی ادا کر سکتا ہے.
ملازمت آؤٹ لک
لیبر کے اعداد و شمار کے بیورو کے مطابق، عام طور پر ہائی اسکول کے تعلیمی منتظمین کے لئے نوکری کے نقطۂ نظر، بشمول ایتھلیٹک ڈائریکٹرز سمیت، اوسط ہے، 2008 ء 2018 کے درمیان نوکری کے مواقع میں 9 فیصد اضافہ ہوا ہے. 12 فیصد کی شرح میں اضافہ ابتدائی اسکولوں اور پری اسکولوں میں ایتھلیٹک ڈائریکٹروں کے لئے، اگرچہ 2 فیصد کی کم ترقی کی شرح پوزیشن بیکار اسکولوں اور کالجوں میں کھلاڑیوں کے ڈائریکٹروں کے لئے پیش گوئی کی جاتی ہے.
